“如果没有生成型人工智能(AI)，我们绝对无法发现韩国的隐藏景点，并能顺利使用本国货币进行支付。AI搜索与本地金融科技的结合，将打破外国游客面临的障碍，成为吸引他们前往小城市的最强动力。” 成立30周年的全球旅游平台Booking.com以“超个性化（The Era of YOU）”技术为武器，致力于推动韩国地方旅游的全球化。其目标是将集中在首尔明洞等大城市的外国游客的足迹分散到全国，从而实质性地促进地方经济的复苏。尤其是在文化体育观光部推动“旅游振兴法”修订等地区均衡发展政策的背景下，Booking.com的全球基础设施有望发挥良好的桥梁作用，助力3000万游客时代的早日实现。 努诺·盖雷罗（Nuno Guerreiro）在18日下午于首尔中区举行的记者座谈会上，指出全球旅游产业的范式转变及韩国市场的潜力。他于2007年加入Booking.com，历经18年在全球各地工作，近7年来专注于亚洲市场。他表示：“我们将通过超个性化技术，扩展韩国旅游的吸引力至全国范围。” 疫情后，全球旅游业迎来了前所未有的繁荣。根据Booking Holdings今年第一季度的业绩，住宿预订天数同比增长6%，达3亿3800万晚。同期，总预订交易额增长15%，达到538亿美元，季度收入增长16%，达55亿美元，显示出强劲的增长势头。支持40多种语言并拥有近2900万家住宿设施的基础设施，为Booking.com的成长提供了坚实的后盾。 ◆ 超个性化成为K小城市旅游的通行证……“AI帮助避免拥挤” 韩国市场在今年5月至8月期间，亚洲游客搜索量排名第三，显示出强劲的入境需求。Booking.com将这一需求分散至全国，积极推动“地方小城市旅游”的发展。由于追随K文化的个体游客（82.9%）已完全主导了入境旅游市场，整体游客中67%希望利用AI寻找新的“替代目的地”，以避开热门景点的人潮。 超个性化技术是帮助游客前往小城市时克服物理和心理障碍的重要因素。通过自然语言处理的AI搜索网络，能够找到小城市的景点，并结合Naver Pay、Kakao Pay等全球游客可以使用本国货币顺利支付的无缝基础设施，形成了良好的协同效应。例如，巴西或美国的游客在预订庆州的小型韩屋时，不会遇到任何兑换或拒绝支付的麻烦。今年第一季度，Booking Holdings的支付平台增长率同比激增24%，而在平台内处理的总预订交易额占72%。 实际上，基于客户数据的“2026年韩国最受欢迎的城市”排名中，庆州位列第一，紧随其后的是全州、瑞士坡和束草，证明了地方旅游的热潮。最近，拥有较高可支配收入的活跃老年群体和多代家庭游客的7天以上长住需求也出现了两位数的增长，这为地方小城市旅游的复兴带来了积极信号。 ◆ 全球最高水平的技术接受度……压倒性的“连接旅行” 盖雷罗总监指出，2026年旅游趋势的核心是“高价值旅游”和“超个性化体验”，这与韩国市场的高创新技术接受度密切相关。Booking.com的数据显示，69%的韩国游客在旅行中使用了AI，远高于全球平均水平19个百分点。亚太地区消费者中，95%对AI的使用表示期待，93%希望未来的旅行中能搭载AI功能。 尤其是Booking.com自20年前建立的单一应用程序基础的一站式服务“连接旅行（Connected Trip）”在韩国的成效显著。一次性预订航班、住宿、活动等三个以上要素的使用率，韩国（26%）远高于全球平均水平（17%），证明了市场的高端化。 盖雷罗总监强调：“我们的使命不仅是吸引海外游客，更是为整个地方社区提供可持续发展的基础。我们将积极与韩国政府及相关机构进行讨论，将愿景变为现实。”※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。

Kakao的劳资双方在工资和绩效奖励体系的争议中，通过劳动委员会延长了调解期限，暂时避免了总部首次罢工的危机。然而，部分子公司的调解接连未果，连锁罢工的担忧依然存在。 19日，业界消息称，Kakao劳资双方在前一天的京畿地方劳动委员会调解中达成共识，延长了调解期限。会议于当日下午4时30分开始，至晚上10时结束。 如果劳资双方达成协议，调解申请日起可延长最多10天。第二次调解期限定于27日。 Kakao工会与公司就绩效奖励结构和工资涨幅等问题进行谈判，但未能达成一致，宣布谈判破裂。除了Kakao外，Kakao娱乐、Kakao支付等四个法人工会也已向京畿地方劳动委员会申请调解。 特别是部分子公司在Kakao总部之前就已决定停止调解。迪凯科技和XL游戏的工会在同一天进行调解，但最终未能达成协议。 调解停止是因为劳资双方的立场差异较大，认为仅通过进一步协商难以达成一致。因此，相关工会通过会员投票获得了进行罢工或怠工等争议行为的权利。 劳资双方在绩效奖金来源和奖励体系设计上存在分歧。业界分析认为，最近SK海力士决定将营业利润的10%作为绩效奖金来源的案例，对Kakao工会的要求产生了影响。 Kakao总部通过延长调解期限，暂时避免了危机。如果调解停止后工会实际发起罢工，将成为Kakao总部的首次罢工案例。 工会已预告于20日在京畿城南市板桥站广场举行决议大会。业界关注工会在未来谈判过程中可能加大对公司的施压。 Kakao相关人士表示：“在劳资双方的共识下，调解期限得以延长，我们将持续努力达成圆满协议。”※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。

Coinone于19日宣布，其定期投资服务‘虚拟资产收集’将通过Kakao Bank应用提供。Coinone自2022年8月将合作银行从NH农协银行更换为Kakao Bank以来，每年续签合同。因此，拥有Kakao Bank账户的Coinone客户可以方便地使用虚拟资产收集服务。虚拟资产收集是一项自动下单服务，根据客户设定的虚拟资产、周期和金额，在指定日期自动购买虚拟资产。该服务的特点是减少短期价格波动的压力，追求长期稳定收益。自去年12月首次推出以来，累计用户已超过4万人。用户无需离开Kakao Bank应用即可直接设置收集规则，并实时查看收益情况。支持收集的虚拟资产总共有10种，每人最多可申请20笔。每笔投资金额最低为5000韩元，最高为500万韩元。Coinone CEO车明勋表示：“我们推出与Kakao Bank的联动服务，旨在提升用户体验和吸引新客户。”他还表示：“Coinone在虚拟资产领域的专业性与拥有超过2000万用户的Kakao Bank金融平台的优势相结合，将展现多样化的合作。”

韩国政府设立的“韩国AI安全研究所(AISI)”旨在评估人工智能(AI)模型的风险，但其在化学、生物、辐射和核(CBRN)特化评估方面的成果为“0”，而且其官方网站目前无法访问，这引发了对150亿韩元公共资金是否被浪费的质疑。 5月18日，韩国AI安全研究所的官方网站已连续数日无法访问。自成立以来，AISI获得的政府预算约为150亿韩元。 AISI的设立目的包括：应对AI风险与安全性评估、主导全球AI规范与政策、支持国内AI企业、培养专业人才与技术等。其中，最重要的是进行CBRN评估，以阻止AI被用于武器的可能性。这是评估AI模型是否能够提供化学武器合成、病原体设计、核装置组装等信息的最高风险等级评估项目。 据悉，150亿韩元中的大部分资金用于该评估。然而，成立三年来，针对国内AI企业的CBRN评估结果尚未公开。 英国的AI安全研究所去年测试了30种以上的全球最先进AI模型，并表示其在网络、化学和生物评估能力上有所提升。2024年，该研究所对5种AI前沿模型进行了CBRN评估并公开了结果。美国的AISI也对OpenAI的模型和Anthropic Claude模型进行了预发布评估，并公开了OpenAI o1模型的CBRN评估结果。 由于美国和欧洲加强CBRN评估，Anthropic、OpenAI、谷歌DeepMind等大型科技公司在每次发布模型时都会进行CBRN评估，并详细公开结果。 在国内企业中，唯一公开AI模型安全性评估结果的是Kakao。Kakao在去年12月首次公布了其自主开发的语言模型Kanana-1.5-9.8B的安全性评估结果。然而，评估项目仅限于暴力、歧视性表达等一般风险因素，并未包括CBRN特化项目。 目前，Naver、SKT、LG等主要AI开发公司的安全性评估报告尚未公开，且确认目前没有与AISI进行安全评估的企业。 AISI表示，由于与各国政府的密切合作，许多内容无法公开。当被问及具体成果时，AISI相关人士回应称：“AISI的各项业务和成果都会在官网上公布。”然而，由于官网无法访问，无法进行确认。投入150亿韩元的预算，且与各国政府的合作是主要工作，这一解释也让人难以信服。 负责AISI的韩国电子通信研究院(ETRI)相关人士表示：“AISI的主要业务包括国家政策制定和与海外政府的合作，由于大部分事项为保密内容，因此公开的成果可能较少。”※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。

零售行业的VIP福利正在发生变化。曾经以停车券和专用休息室为中心的服务，正在演变为涵盖旅行、美食和文化艺术的定制私人体验竞争。这一策略旨在为顶级客户提供无法用金钱购买的特殊体验，从而提高品牌忠诚度。 根据18日的行业消息，新世界百货的VIP专属策划平台‘The Showcase’自2024年11月推出以来，至今已有超过5万名VIP客户使用。平均客单价约为2000万元，是奢侈品类客单价约300万元的7倍。使用客户中，30至40岁年龄段占比达到63%，成功吸引了年轻的高消费群体进入线上空间。 新世界百货通过‘The Showcase’推出了限量版超级跑车兰博基尼。部分购车金额将被视为VIP购买业绩，同时还提供了观赏汝矣岛烟花节的豪华游艇票等服务。此外，还展示了全球最贵的10亿元床垫，瑞典皇家床垫品牌‘Hästens’的顶级系列。 乐天百货将原有的‘AvenueL积分’制度改为‘AvenueL策划’，并加强内容为中心的VIP服务。AvenueL策划利用不同等级的积分，让客户在奢华酒店、精致餐饮、高尔夫和休闲等六个类别的100多个合作伙伴中体验高端生活方式内容。 作为代表项目，下个月将为AvenueL客户举办独家乌鲁岛之旅。该项目以乌鲁岛的豪华度假村‘Cosmos Villa Some’为背景，结合了著名厨师郑浩英的私人套餐晚餐和早餐，以及乐天百货的侍酒师韩熙秀的葡萄酒搭配。此外，还包括驾驶BMW 7系列在乌鲁岛海岸公路上进行的‘风景驾驶’和当地名胜游览。 百货公司在VIP体验营销上加大力度，是因为最近的营业业绩受到VIP客户和外国消费者的影响。今年第一季度，新世界百货的营业利润同比增长30.7%，达到1410亿元。乐天百货营业利润增长47.1%，达到1912亿元，现代百货营业利润增长39.7%，达到1358亿元。分析认为，奢侈品消费和VIP销售推动了业绩的增长。 去年，主要百货公司VIP客户的销售占整体销售的50%。新世界百货的比例最高，达到47%，乐天和现代均为46%。全国第一门店新世界百货江南店的VIP销售占比超过50%。 在这种情况下，免税店和美容行业也在将VIP体验扩展到文化和艺术领域。新世界免税店于13日邀请顶级SVIP客户到首尔平昌洞的英仁文学馆，参观已故李御龄老师的书房，并举办由馆长姜仁淑亲自主持的文学沙龙。阿莫瑞太平洋也在7日于首尔龙山总部举办的‘All About Amore’活动中，首次邀请了240多名来自Naver、Kakao、Coupang等公司的商品策划者（MD）和500多名阿莫瑞商城的VIP客户，举行品牌体验活动。 业内人士表示：“过去VIP福利主要集中在折扣和便利提供上，而最近则向客户的偏好和时间设计方向演变。涵盖稀缺性、体验和社区的生活方式平台竞争将变得更加激烈。”※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。

门户网站“Daum”的运营公司AXZ在收购Upstage一周后，开始进行管理层更换。AXZ代表杨周日将于本月底离职，李建洙被提名为新任代表。 根据18日的信息技术（IT）行业消息，Upstage已决定将李建洙任命为AXZ的新任代表。李建洙在今年4月被Upstage引进，之前是Connectwave的代表。 李建洙毕业于首尔大学商学院，是一位对平台领域有深入理解的专家。自2014年成为Naver高管以来，他负责了2023年Naver Place业务和Naver Glace（CIC·全球平台内部独立企业）的组织。 特别是李建洙在Connectwave任职期间，参与了与Upstage的私有大型语言模型（LLM）开发项目。因此，他被认为将在将Upstage的自有LLM“Solar”与Daum的AI搜索门户连接方面发挥关键作用。 AXZ代表杨周日自2023年5月Kakao将Daum业务部门成立为内部独立企业（CIC）以来一直担任此职务。Upstage确认收购后，他已表示辞职意向。 Upstage计划在收购AXZ后，将Daum重塑为AI搜索门户。目标是基于自有LLM Solar，利用Daum长期积累的数据和流量，将现有的门户搜索升级为生成式AI基础的搜索服务。IT行业普遍认为AXZ的管理层更换将导致未来的组织重组。 Kakao在去年12月对AXZ员工进行了关于是否回归Kakao及留在AXZ的意向确认。因此，业界认为AXZ员工回归Kakao的可能性不大。 Upstage方面对李建洙的代表提名表示：“尚未确定。”同时也表示关于以Upstage员工为中心的Daum组织人事调整尚未决定。 另一方面，全国化学纤维食品产业工会Kakao分会（以下简称Kakao工会）对杨周日代表的辞职表示反对。 Kakao工会在14日的官方声明中指出：“当初杨周日代表在分拆时鼓励员工‘开始航行于广阔的海洋’，而在与Upstage的股份交换方式的出售确定后立即决定辞职，实属欺骗行为的退出。” 此外，Kakao代表精神亚也被指责：“在分拆时曾表示‘不考虑出售’，而仅数月后就强行出售，这是为了清除人员和调整财务指标而进行的单方面结构调整。”工会指出：“反复的分拆与出售，以及管理层的‘吃空饷’行为，是对Kakao企业价值的最大风险。” Kakao工会还对AXZ出售可能导致内部结构调整表示担忧。工会表示：“过去出售后往往伴随结构调整，因此我们担心这次也可能导致就业不安。”※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。

“在船上，网络速度似乎比在家里还快。” 在5月12日午夜，纽西达欧珀号（2万吨级）在浦项与乌鲁岛之间航行。当我与陆地上的朋友通过KakaoTalk进行视频通话时，画面流畅，没有延迟，通话质量极高。约40分钟的视频通话数据使用量约为1GB，通话过程中几乎没有感受到速度下降。 船上的通信环境不仅限于简单的网页浏览或视频通话，实际上还可以用于开发工作。利用OpenAI的Codex，通过所谓的“Vibe编码”方式实现了新闻关键词AI代理，结果是在船上完成的工作时间约为16分钟，而在陆地上需要约10分钟。即使在移动的客轮上，基于生成AI的编码工作也能顺利进行。 根据韩国智能信息社会振兴院（NIA）的互联网速度测量应用，邮轮客舱内的下载速度达到了每秒181.34兆比特（Mbps）。客舱内的下载速度与走廊测得的180.68Mbps几乎没有差异。 过去，大型客轮的互联网环境非常有限。传统的静止轨道卫星服务最大速度仅为2Mbps，且需供1000多名乘客共同使用，连简单的信息发送都很困难。然而，KT SAT引入基于Starlink的低轨道卫星服务后，船上的通信环境得到了显著改善。 KT SAT全球及海洋客户本部服务解决方案TF团队的乔治勋表示：“过去，当乘客较多时，发送一条信息都很困难。通过将Starlink与我们自己的解决方案结合，现在在船上也能实现与陆地相当的互联网环境。” KT SAT还应用了自家开发的解决方案“XWAVE-ONE”。该解决方案的特点是增加了乘客网、船员网和业务网的分离，这在仅依靠Starlink服务时是无法实现的。乔治勋表示：“Starlink本身没有船舶运营所需的网络分离或计费功能，因此需要开发解决方案。XWAVE-ONE是一个专为船舶设计的解决方案，能够分离乘客网和业务网，并进行使用量管理。” 最引人注目的服务是每个客舱内安装的KT桌面点餐服务“HiOrder”。乘客可以通过客舱内的屏幕点饮料、零食以及乌鲁岛特产。通过在移动的船舶内部建立稳定的超高速Wi-Fi环境，船上商业服务也得以实现。 为此，KT SAT还特别进行了适应邮轮内部结构的无线接入设备（AP）设计工作。KT SAT全球及海洋客户本部海洋客户团队的李奉河表示：“员工们亲自走遍客舱和卫生间进行测量，调整AP位置，确保即使关上门进入卫生间也能保持稳定的通信质量。” 此次服务不仅改善了邮轮的互联网服务，还为船公司拓展了盈利模式。KT表示，目前航行的邮轮平均每天产生超过150万韩元的额外净收益。未来，计划在乌鲁岛邮轮上最终建设150台HiOrder，相关收入目标超过1000万韩元。 KT SAT目前正在基于XWAVE-ONE解决方案与海外船公司进行洽谈。乔治勋表示：“结合Starlink基础上的船舶网络分离、认证和计费体系的案例并不多，因此我们也收到了来自海外船公司的相关咨询。”

李在镕三星电子会长在劳动工会总罢工前亲自低头道歉。由于绩效奖金制度和分配标准的劳资冲突持续加剧，他改变了海外出差行程回国道歉，并呼吁员工“齐心协力，朝着一个方向前进”。 李会长于16日下午通过首尔江西区金浦商务航空中心回国时表示：“因我们公司的内部问题给全球客户带来了不安和担忧，深表歉意。”他接着说：“工会的朋友们，三星的家人们，我们是一体的一个大家庭，现在是智慧地齐心协力朝着一个方向前进的时候。” 李会长表示：“严峻的风暴是我所承受的，我愿意承担所有责任。”他还向国民、客户和政府官员表达了歉意和感谢，并在发言过程中三次低头致歉。这是李会长首次就此次总罢工事件发表正式立场。 三星电子的劳资冲突核心在于绩效奖金制度。三星电子工会联合斗争本部要求绩效奖金制度化、上限废除以及分配标准透明化，并预告将于21日至下月7日进行为期18天的总罢工。工会声称，最多有5万名成员可能参与罢工。 劳资双方在中央劳动委员会的事后调整中也未能找到交集。路透社报道，三星电子工会要求将营业利润的15%作为绩效奖金的资金，并废除绩效奖金上限，而公司方面则提出10%的水平。工会认为需要制度化的利益共享结构，而公司则担忧固定的补偿结构可能限制未来的投资能力。 绩效奖金差距问题也加剧了冲突。路透社获得的工资谈判会议记录显示，三星电子向内存事业部员工提出了最高607%的年薪绩效奖金，而向代工和系统LSI等非内存事业部则定为50%至100%的绩效奖金。由于AI热潮，内存事业获得了巨额收益，而系统半导体事业则持续亏损，导致各事业部之间的补偿差距加大。 工会对此表示，这种差距可能会动摇“2030系统半导体第一”的愿景和人才保留战略。他们认为，如果代工和系统LSI的人力在绩效奖金上处于劣势，核心人才的流失将加速。相反，公司则认为向亏损事业部支付高额绩效奖金是难以合理化的。 此次冲突不仅仅是工资谈判，还涉及到三星电子的业务结构问题。由于AI半导体需求激增，HBM等高附加值内存的重要性上升，但三星在与SK海力士的HBM竞争中面临压力。同时，代工和系统半导体是需要长期投资的领域，仅凭短期绩效奖金标准难以设计员工的激励机制。路透社分析称，补偿冲突暴露了三星内存与非内存部门之间的结构性裂痕。 如果总罢工成为现实，影响将不容小觑。半导体生产是24小时连续运行的设备行业，人员空缺将导致生产受阻和客户信任受损的担忧。路透社援引JP摩根的估算称，如果罢工长期化，三星电子的营业利润损失可能高达31万亿韩元。 三星电子社长团也在前一天罕见地发布了对公众的道歉信，开始处理此事。社长团表示：“因劳资问题给国民、股东和政府带来了巨大的负担和担忧，我们将以无条件开放的态度进行对话。”同时，他们还表示：“半导体绝不能发生罢工”，并请求工会恢复对话。 然而，工会则坚持认为，首先需要在代表公司方面的谈判委员更换、绩效奖金制度化和上限废除等核心要求上有所变化。部分报道指出，工会表示在6月7日罢工后有意愿进行协商，并对进一步的事后调整持消极态度。 李会长的公开道歉被解读为在罢工前试图从最高管理层处理劳资冲突的信息。尽管三星在无工会经营的废除后，劳资关系在制度上迅速变化，但绩效分配和谈判惯例尚未找到新的平衡点。李会长亲自强调“我们是一体的一个大家庭”，既承认工会是谈判对象也是共同体成员，同时也流露出必须阻止罢工的迫切心情。 未来的关键在于道歉后实际谈判方案是否会有所改变。如果公司在工会要求的绩效奖金制度化和上限废除方面没有提出一定的修正方案，将难以为罢工撤回提供理由。相反，如果公司在短期内做出大幅让步，事业部间的公平性和未来投资资金的争论可能会再次浮出水面。 此次事件不仅影响三星电子，也可能对国内整个工业界的绩效奖金讨论产生重大影响。SK海力士在AI半导体繁荣的背景下加强了补偿体系后，三星、Kakao、三星生物等主要企业也开始扩展与营业利润挂钩的绩效奖金要求。三星的劳资冲突结论将成为未来大企业绩效分配标准和劳资谈判惯例的基准。※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。

2026年5月在北京人民大会堂举行的美中首脑会议不仅仅是一次外交活动。这一事件象征着21世纪世界秩序的中心轴心正在重新构建，涵盖了军事、外交、人工智能、半导体、数据、平台、能源和供应链等新的权力体系。 此次会议引起全球关注的一个重要因素是，美国知名科技公司的首席执行官们大规模参与了特朗普总统的访华代表团。英伟达的詹森·黄、特斯拉的埃隆·马斯克、苹果的蒂姆·库克，以及黑石、高盛、 Qualcomm、Meta、微芯科技、Visa、万事达卡和波音等代表美国资本主义的巨头企业，实际上以“技术霸权代表团”的形式汇聚在北京。 这与冷战时期的首脑会议截然不同。过去美苏首脑会议的核心是核武器和军事同盟，而如今美中首脑会议的核心则是人工智能、半导体、平台、数据、供应链和高端制造业。世界霸权的关键已从“谁拥有更多航空母舰”转变为“谁掌握更强大的人工智能生态系统和半导体供应链”。特朗普总统亲自带领美国科技领袖访问中国并非偶然。这既是对中国的警告，也是谈判的信号。美国目前掌握着全球人工智能产业的核心软件和设计能力。OpenAI、英伟达、谷歌、Meta、微软和苹果等公司在人工智能算法、云计算、半导体设计和平台领域保持着全球最强的影响力。尤其是英伟达的GPU被称为人工智能时代的“石油”。 因此，詹森·黄随行北京具有重要象征意义。作为台湾裔美国人，詹森·黄正站在人工智能革命的核心。英伟达是人工智能训练用半导体市场的绝对强者，象征着美国在人工智能领域的优势。然而，英伟达若没有中国市场，长期增长也将面临挑战，因为中国是全球最大的制造业国家和庞大的人工智能应用市场。 特朗普正是利用了这一点。美国在“核心人工智能技术掌握在我们手中，但市场和制造生态仍然依赖中国”的现实中，进行压力与谈判的双重策略。更有趣的是，此次会议中，民营企业家直接参与了部分首脑会议。 这极为罕见。首脑会议原本是外交官和安全领域的空间，但此次企业CEO们实际上像国家战略团队的一部分一样行动。这表明，今天美国的国家竞争力不仅仅体现在军事力量上，还与民间科技企业相结合。 实际上，美国的人工智能霸权并非单靠国家力量形成。硅谷、华尔街、大学研究所、国防部、云计算公司和半导体公司形成了一个庞大的生态系统。换句话说，现在的美国正形成一种“国家+企业复合体”的人工智能霸权结构。 相对而言，中国也不甘示弱。尽管在基础半导体技术上仍处于劣势，但在数据规模、制造业应用能力和国家层面的集中投资方面，中国已达到世界顶尖水平。华为、中芯国际、百度、阿里巴巴和腾讯等公司在美国制裁下，仍在迅速建立人工智能自主体系。 尤其是中国的优势在于“速度”。美国的创新模式以自由市场为中心，而中国则更接近于国家总动员体系。在必要时，中央政府、地方政府、国有企业和民营企业会同时行动。中国在高铁、电动车和太阳能产业中展示的集中培养模式也正在应用于人工智能领域。 另一个重要的区别是数据。人工智能时代的核心最终是数据、电力和半导体。中国凭借世界最大的人口和移动生态系统，积累了大量数据。此外，结合廉价的制造业基础和庞大的内需市场，形成了独特的优势。 而美国在创造性创新和基础技术方面则更为强大。OpenAI、谷歌DeepMind和英伟达等公司正在设计全球人工智能技术的方向。也就是说，目前的人工智能竞争不仅仅是技术竞争。美国在“智力”方面强，而中国在“规模和执行力”方面强。因此，两国都对彼此心存忌惮。 美国担心中国结合制造业和人工智能应用市场成功实现技术自主，而中国则担心美国利用半导体、GPU和云计算体系限制中国人工智能产业的发展。最终，这次北京会议不仅是简单的关税谈判，而是围绕人工智能时代的霸权结构进行的一场巨大谈判。 那么，韩国处于何种位置呢？韩国目前在全球范围内处于最微妙的位置。以三星电子和SK海力士为核心的内存半导体竞争力仍然是世界顶尖水平。同时，Naver、Kakao、LG人工智能研究院和三星研究等自主人工智能生态系统也在不断发展。 然而，问题在于规模。美国在平台和基础技术上强，而中国在市场和制造业上强。韩国在半导体领域强，但在平台和超大规模人工智能生态系统方面仍相对薄弱。不过，这并不意味着悲观。相反，韩国面临着重要的机会。 首先是人工智能半导体。人工智能时代的核心最终是计算能力，而没有内存半导体，人工智能也无法存在。在高带宽内存（HBM）领域，韩国企业具备世界一流的竞争力。 其次是制造型人工智能。韩国在汽车、造船、电池、半导体和机器人等实际产业基础上具有强大实力。在将人工智能与制造业结合的“工业型人工智能”领域，韩国有望争夺全球前三强的地位。 第三是文化与软实力。在人工智能时代，数据并非唯一重要的因素，内容和文化同样重要。K-pop、K剧和K内容的全球影响力在未来的人工智能学习数据和数字平台竞争中可能成为重要资产。 最终，未来的世界将不再仅仅依靠军事霸权运作。人工智能、半导体、数据、平台、文化、能源、供应链和金融将形成一个庞大的网络。特朗普此次访华，美国科技巨头们齐聚的原因正是如此。他们不仅是企业家，更是21世纪美国霸权的“技术将领”。而在北京人民大会堂上发生的场景，正是世界已经进入人工智能冷战时代的历史性一幕。※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。

随着海外旅行需求的恢复，外汇作为数字资产进行交易的消费方式正在普及。旅行钱包的外汇汇款服务使用量迅速增加，结合旅行、支付和汇款的金融科技逐渐崭露头角。 15日，旅行钱包宣布其基于应用程序的外汇汇款服务“朋友间汇款”累计汇款笔数已突破600万笔，累计用户数达到200万。自推出6个月以来，汇款笔数超过200万，1年2个月内达到400万，1年8个月内突破600万，显示出快速的增长势头。 “朋友间汇款”是旅行钱包用户之间可以实时汇款韩元和外汇的服务。用户只需在应用中输入货币、对方手机号码和金额，即可实现即时汇款，无需额外手续费。收到的外汇可以直接用于海外支付，成为旅行前后费用结算的重要工具。 最近，随着海外旅行的增加，外汇消费模式也在发生变化。过去，旅行结束后将剩余外汇兑换为现金是常见做法，而现在，直接向朋友或旅行同伴汇款或实时结算旅行费用的情况越来越多。 特别是在20至30岁的人群中，使用量迅速扩大。根据年龄段的汇款笔数比例，30岁用户占34.1%，20岁用户占27.6%，20至30岁用户占整体的约62%。这表明，习惯于移动金融服务和AA制结算文化的年轻一代正在积极利用外汇汇款功能。 汇款模式也显示出以朋友、恋人和旅行同伴为中心，而非家庭间的生活费汇款。最多的汇款组合是30岁之间的汇款，其次是20岁与30岁之间的汇款。 按货币来看，日元的汇款比例最高，占整体的45.8%，其次是欧元和美元。前三种货币的汇款比例占整体汇款笔数的71.7%。这反映了日本旅行需求的恢复和短途海外旅行增加的趋势。 最近，旅行金融科技市场的竞争已从单纯的兑换服务扩展到汇款、结算和海外支付。Toss、KakaoPay等各种旅行卡服务也在加强海外支付和兑换功能，继续进行用户争夺战。 尤其是金融科技公司正在加强将旅行过程整体连接为一个服务流的“数字钱包”战略。通过在一个应用中处理外汇兑换、支付、汇款和费用结算，延长用户停留时间，并集中扩大全球支付网络。 旅行钱包最近扩大了朋友间汇款和“N分账支付”功能，以增强旅行前后的结算便利性。此前已在日本当地用户中正式推出日本服务，并计划在年内推出美国服务。 旅行钱包相关负责人表示：“‘朋友间汇款’是旅行钱包应用用户之间可以实时无手续费地进行韩元和外汇交易的服务，用户数量也在20至30岁人群中快速增长，已达到200万。”※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。