韩国社会自杀问题日益严峻。根据最新统计，40多岁人群自杀数量超过疾病致死人数，自杀首次成为中年群体第一大死因。 韩国统计厅近日发布的《2024年死亡原因统计结果》显示，去年10至49岁群体排在首位的死因均为自杀。50多岁人群死因自杀则位列癌症之后，位居第二。专家指出，在中年群体中，死亡通常以疾病为主，自杀成为主要死因的现象极为罕见。 根据经济合作与发展组织（OECD）发布的国家自杀率统计，韩国每10万人中有24.1人自杀，在会员国中位居第一。紧随其后的是立陶宛、斯洛文尼亚、日本、比利时及匈牙利等国家。韩国与日本的40至59岁中年群体自杀率尤为突出。 OECD成员国中自杀率排名前十的国家中，韩国和日本在过去五年间，40至59岁群体中自杀始终是主要死亡原因。据日本总务省统计局数据，2023年日本40多岁男性死亡原因首位为自杀。 数据显示，韩国去年40多岁人群自杀占总死亡原因的26%，位居首位；50多岁群体自杀比例为12.2%，居第二位。而日本40至44岁人群死亡原因中，癌症占27%，自杀占22.3%，比例相近；但45至49岁及50多岁群体中，癌症占比持续上升，自杀占比下降至10%以下。由此可见，日本中年之后自杀比例呈缓慢下降趋势，而韩国40至59岁中年自杀率仍居高不下。 美国疾病控制与预防中心（CDC）数据显示，2023年34至44岁人群自杀人数为8533人，在全部死亡原因中排第四，约为首位“意外事故”（3.6159万人）的四分之一；45至54岁自杀人数为7653人，也仅为癌症（3.2867万人）的四分之一。 分析指出，韩国中年自杀率高企不仅由于个人心理问题，更是经济不稳定、就业压力和社会孤立等结构性因素共同作用的结果。专家表示，社会各界需正视中年群体的心理健康与社会支持问题。

韩国政府正推动“就业平等薪酬公示制度”，以缩小在经济合作与发展组织（OECD）成员国中居首的性别薪酬差距。 根据韩国性别平等家庭部9日消息，为研讨制度推进方向，政府于7日在首尔市政府召开座谈会，邀请劳动、经营、女性及法律领域专家出席，就制度内容提出意见。 “就业平等薪酬公示制度”是一项旨在缩小性别薪酬差距的综合性政策，计划公开公营和民营企业的性别薪酬实际情况，也是李在明政府的核心国政课题之一。政府自2023年起已在公共部门实施“性别劳动公示制度”，以检视公共机构的性别平等就业状况，未来拟将适用范围扩大至民间企业。 推动薪酬公示制度的背景在于，尽管韩国女性教育水平和劳动力参与率持续提升，性别薪酬差距仍然显著。OECD数据显示，2024年韩国女性正式员工的中位收入比男性低29%，远高于OECD平均水平（11%），在38个成员国中差距最大。为强化就业平等政策的执行力，政府已将原由雇佣劳动部负责的部分就业相关事务移交给性别平等家庭部。 性别平等家庭部表示，将在综合专家意见的基础上明确制度实施方向，并通过修改《男女雇佣平等法》或《女性经济活动法》等相关法规，加快薪酬公示制度落地。 在全球范围内，多国因薪酬透明度不足阻碍性别平等文化形成，纷纷引入各类薪酬公示制度。加拿大规定，联邦政府监管的100人以上企业和机关须按雇佣形式、岗位和性别，公开招聘、晋升、解雇情况及薪酬信息。瑞典实施“企业薪酬审计制度”，要求雇佣10人以上的企业整理员工薪资并提交审计结果，劳动者可通过平等机构或工会获取相关信息。欧盟则规定，雇佣250名以上员工的企业每年向主管机关申报薪酬信息，用人单位需对劳动者提出的性别薪酬差距质询作出说明。 专家指出，各国劳动市场环境和社会文化背景存在差异，韩国需参考海外经验，设计更符合本国实际的制度框架。同时，如何让民营企业在无抵触的情况下接受制度，将成为其能否顺利落地的关键。 性别平等家庭部相关人士表示，薪酬公示制度不应被视为对企业的惩戒措施。政府将重点强化其作为促进企业自我诊断、缩小性别雇佣差距并吸引优秀人才的机制作用。

曾是韩国人冬季度假首选的东南亚近来人气降温，取而代之的是中日两国迅速崛起，韩国冬季出境游趋势悄然发生变化。 旅行社Kyowon Tour于7日公布的数据显示，从预订11月至12月出发的境外游目的地来看，日本以20.5%预订占比位居首位，其次依次为越南（19.5%）、中国（12.9%）、泰国（12.6%）以及西欧（6.2%）等。 近期柬埔寨境内接连发生针对韩国公民的电信诈骗、非法拘禁等恶性犯罪案件，导致东南亚整体预订比重从36.1%骤降至30.2%。其他旅行社如哈拿多乐和黄色气球的数据也显示，日本、中国内地、越南、泰国和中国台湾成为最受韩国游客欢迎的人气旅游目的地。 分析称，这一变化并非短期波动，而是韩国出境游市场需求从度假休闲型向文化体验型发生转变。部分东南亚国家因政治动荡和物价上涨，旅游吸引力有所下降，而中国与日本凭借航线多元化、地区主题旅游产品丰富等，为游客提供更多选择。 日元贬值大幅提升了日本旅游性价比，中国对韩国实行免签入境政策则推动韩国游客赴华旅游热情。在生活成本“坐火箭”的大背景下，“近距离、低负担”的旅游目的地成为消费者理性选择。

一项调查显示，尽管高利率时代带来了多样化的投资机会，但在全球经济前景不明、市场波动加剧的背景下，韩国打工人仍将“保本”的储蓄视为首选理财方式。 求职信息网站Incruit日前面向383名白领实施的理财方式调查结果显示，92.2%的受访者称有理财习惯。全体理财方式中，储蓄以83%位居首位，显示出在高风险环境下，稳健资产依旧最受青睐。 其他热门理财方式依次为国内股票（63.5%）、海外股票（43.9%）、基金与ETF（37.4%）、虚拟资产（30%）、实物投资（19%）与房地产（18.1%）等。 不同年龄层的理财方式差异明显，MZ世代偏好储蓄和投资海外股票，分析称主要是由于熟悉数字化理财工具，更容易获取全球金融信息。50多岁群体偏好传统资产如房地产和基金等，40多岁群体倾向多元化配置，在房地产、股票与实物投资间保持平衡。 金融专家称，调查反映出韩国社会中规避风险的投资心理上升，选择储蓄不仅是为了收益率，更是为了寻求稳定的现金流和心理安全感，在不确定性较大的经济环境下，这是典型的“防御型策略”。高达九成的受访者称有理财习惯，说明仅靠工资难以应对未来生活的不确定性，企业有必要在薪资之外，通过完善福利制度、提供金融教育来帮助员工实现财务稳定。

过去四年间，韩国申请就业审查的退休公职人员中约91%获得批准，其中近半数进入普通民营企业就业。 企业分析研究机构Leaders Index对2022年1月至2025年9月期间提交的就业审查申请资料进行分析，并于4日发布的结果显示，在3634名申请人中，共有3297人（90.7%）获准可在营利性企业、行业协会及公营机构等组织任职。 从原属机构分布来看，国防部与警察厅所占比例均达两位数，分别为12.9%和11.6%。其次依次为检察厅（5.5%）、金融监督院（4.9%）及国税厅（4.5%）。此外，产业通商资源部（3.1%）、总统秘书室（2.7%）及国家情报院（2.2%）等部门的退休人员也积极转投其他行业。 按就业机构类型划分，民营企业占比最高，达47.5%（1567人），其中大企业集团子公司占19.2%（632人）。其次为公营机构17.1%（564人）、律师事务所9.5%（313人）、协会6.9%（226人）、金融公司5.3%（175人）。 在吸纳退休公职人员最多的大型企业集团中，韩华集团位居首位，占11.6%，共73人。其中国防部出身28人，主要分布于韩华防务、韩华海洋及韩华系统等防务相关子公司。在三星集团（9.3%，59人）中，警察厅背景人员最多，共12人，主要集中在三星电子服务、三星电子及安保公司等涉及安保与法务的岗位。 现代汽车集团（7.6%，48人）中，国防部与警察厅出身人员比例较高，分别为11人与5人；LIG集团（5.1%，32人）则以国防部（13人）及国防科学研究所（9人）出身为主。其后依次为SK集团（4.4%，28人）、韩国航空宇宙产业（KAI）（4.3%，27人）、Coupang（3.8%，24人）、LG集团（3.6%，23人）、Kakao（3.2%，20人）及富荣集团（3%，19人）。 Leaders Index分析指出，依据韩国《公职人员伦理法》规定，退休公职人员在离职后三年内，不得在与原单位业务密切相关的私营或公共机构任职。国防部出身人员流向防务产业企业的现象尤为显著。

A2O娱乐总制作人李秀满荣膺今年“亚裔名人堂”。 据A2O娱乐4日消息，当地时间1日，李秀满与A2O娱乐的制作人俞永镇、少女时代成员Sunny等一同出席了在美国洛杉矶举行的“亚裔名人堂”颁奖仪式。 今年共有12人入选“亚裔名人堂”，包括李秀满、中国篮球传奇人物姚明、花样滑冰奥运冠军关颖珊、日本摇滚乐队X-Japan的Yoshiki、H Mart创始人权一渊（音）、韩国首位宇航员李素妍（音）等。 “亚裔名人堂”是由西雅图慈善组织罗伯特·钦基金会于2004年创建的非营利性慈善机构，每旨在表彰亚裔在各领域的卓越成就并促进跨文化合作，每年举办年度人物颁奖典礼，入选者涵盖政治、经济、科技、医学、艺术等领域。

今年韩国紫菜出口额有望创历史新高，实现全年突破10亿美元目标的预期持续增强。 韩国农水产食品流通公社（aT）于3日发布的农食品出口信息数据显示，截至今年第三季度，紫菜出口额达8.8233亿美元，同比（7.7366亿美元）增长约14%，较十年前的2015年同期（2.2225亿美元）规模扩大4倍。 从主要出口对象国来看，日本以1.8975亿美元位居首位，美国（1.8325亿美元）、中国（8920万美元）和泰国（8298万美元）紧随其后。数据显示，对华出口额同比增长41.4%，对日本和美国则分别增长18.4%和14.2%。韩国海洋水产部相关人士指出，韩国美食在全球范围内的热潮持续推动紫菜出口增长。近期，随着韩流文化内容影响力不断扩大，以紫菜为原料制作的料理如紫菜包饭等备受国际关注，进一步促进了出口扩张。 在紫菜出口额稳步增长的态势下，业界对今年实现“紫菜出口10亿美元”的目标抱有高度期待。去年韩国紫菜出口额为9.97亿美元，虽接近但仍未突破10亿美元大关。此前，海洋水产部曾提出在2027年前实现10亿美元出口的目标。该部门相关人士表示：“尽管美国最终关税设定为15%，若企业相应提高售价可能导致当地消费有所放缓，但整体来看，今年突破10亿美元应无太大问题。” 随着出口增势持续，韩国海洋水产部正积极推动“韩国紫菜（K-Gim）”品牌化战略，致力于推进紫菜名称及出口规格的国际标准化进程。目前，国际市场上紫菜多使用日语名称“Nori”或英语“Seaweed”进行标识，韩国政府计划将韩国产紫菜统一命名为“GIM”，以增强在全球市场的品牌辨识度。 海洋水产部于今年8月向由联合国粮农组织（FAO）和世界卫生组织（WHO）共同设立的国际食品法典委员会（CODEX）提交了紫菜标准化提案。该提案在今年9月获得法典委员会亚洲区域协调委员会表决通过，并被正式列入审议议程。 委员会预计将于本月内对该提案进行审议，并决定是否启动由韩国主导的紫菜国际标准化进程。若审议通过，韩国将在未来六至七年内开展包括紫菜成分安全性验证及命名标准化在内的实质性工作。海洋水产部相关人士强调：“一旦提案获得批准，韩国紫菜将有望进一步拓展欧洲等高标准市场，从而全面提升全球竞争力。”

今年以来，美国股市虽多次刷新历史纪录，但涨幅仍落后于包括亚洲在内的新兴市场。据美国《华尔街日报》近日报道，追踪发达国家与新兴市场股市表现的核心指数——MSCI ACWI（除美国外）今年以来以美元计上涨约26%，远高于标普500指数同期15%的涨幅。 《华尔街日报》指出，如果这一差距持续到年底，将是美国股市自2009年以来时隔16年首次大幅跑输全球股市。 在美国以外的主要股市中，今年以来韩国KOSPI指数上涨64%，居全球首位；中国香港恒生指数上涨30%；日本日经225指数上涨24%；德国DAX指数上涨22%；英国富时100指数上涨18%，均超越标普500指数的涨幅。 分析认为，海外股市表现强劲的主要原因在于美元走弱。《华尔街日报》数据显示，美元指数今年以来下跌6.3%，受特朗普政府关税政策、美联储独立性受质疑以及美国政府债务攀升等多重因素影响。 本月27日，受中美贸易紧张局势出现缓和迹象推动，亚洲主要股市集体走高。当天，日经225指数收盘上涨2.46%，首次突破5万点关口；中国台湾加权股价指数（TAIEX）也首次站上2.8万点，刷新历史纪录；中国上海证券综合指数和香港恒生指数同样走强。 最引人注目的是韩国股市的强劲表现。27日，韩国综合股价指数（KOSPI）首次突破4000点关口，创下历史新高。本轮上涨行情的最大推动力来自韩国芯片巨头三星电子和SK海力士。随着美国降息预期升温及半导体行业景气复苏前景向好，两家公司股价齐飞，带动KOSPI指数持续创出新高。 业内分析指出，亚洲主要股市的普遍上涨，主要受市场预期提振。各界预计，定于本月30日在釜山举行的中美元首会晤上，美国总统特朗普与中国国家主席习近平有望就贸易问题取得进展。

随着美国“黑色星期五”购物节与双十一购物狂欢节的临近，韩国流通行业将于下月起全面布局海外市场。为吸引跨境直购韩国商品的海外消费者，运营全球商城的流通企业正加强热门商品供应和策划大型折扣活动。 据流通业界27日消息，时尚电商平台W Concept将于本月30日至下月16日在全球商城举办“W Week”活动，重点推出秋冬外套与针织类商品。随后在下月17日至12月1日期间，将配合美国黑色星期五(Black Friday)和网络星期一(Cyber Monday)举办年度最大规模促销，精选100多个知名品牌，提供最高90%的限时折扣。 韩国电商平台Gmarket将于下月1日至11日在全球商城举办“Big Smile Day”活动，重点推广海外消费者喜爱的护发与身体护理类产品。此外，Gmarket通过阿里巴巴集团旗下东南亚电商平台Lazada，支持韩国卖家在新加坡、马来西亚、泰国、菲律宾和越南等五个国家销售商品，并计划参加Lazada于下月举办的购物节。 希杰欧利芙洋（Olive Young）也将于下月在其全球商城举办“黑色星期五”大促活动。英美圈的活动时间为下月24至29日；日本则为下月10至16日。公司将根据各地区消费特性推出定制商品并开展赠送礼品活动。 MUSINSA计划于下月中旬在全球商城举行“Monster Sale”，推出超值折扣商品。业内预测，随着全球消费热潮的到来，韩国“逆向直购”销售额将于下月显著增长。去年同期，MUSINSA的Monster Sale交易额是上半年活动的三倍。 韩国统计厅数据显示，今年第二季度韩国企业通过跨境直购出口实现销售额7388亿韩元（约合人民币36.7亿元），同比增长7.5%。从国家来看，中国以3479亿韩元，占比47%，位居首位，其次为日本（1768亿韩元，24%）与美国（1382亿韩元，19%）。从品类来看，化妆品（4046亿韩元，55%）仍为主力商品，其次是音像制品与乐器（874亿韩元，12%）及服装时尚类（844亿韩元，11%）。 然而，美国近期的关税政策变动或成为影响销售增长的潜在因素。美国于8月29日起对800美元以下的小额包裹征收关税，美国消费者需承担15%的关税，相当于产品价格被动上调。对此，韩国流通企业表示目前尚未出现明显影响，但将持续关注市场动态。

近年来，全球电子商务与贸易环境正加速重组。在韩中两国消费结构与制造格局不断变化的背景下，众筹平台正逐渐成为连接两国创新生态的新通道。 过去，众筹多被视为创业初期的融资工具，如今已逐渐发展为兼具市场验证、品牌塑造与用户共创功能的新型商业平台。作为韩国最大众筹平台，Wadiz今年5月正式推出的“Wadiz Global”服务，正为中小企业提供从产品市场验证到海外拓展的全链条支持。 Wadiz Global内置人工智能（AI）自动翻译及全球物流支持系统，项目上线时即可生成韩英双语介绍页面，并可扩展至中文、日文等多语种版本。平台目前可向218个国家配送，大幅降低中小企业的出口门槛。截至目前，平台已上线约370个海外项目，其中约80%的项目以大中华区为主要目标市场；平台注册用户来自115个国家和地区约1.4万人，实际交易覆盖27个国家。 从项目类型来看，韩国美妆占比最高（23%），其次为时尚（18%）、科技及家电（10%）、电子书与课程（10%）。若按销售额计算，体育与户外产品位居首位（42%），韩国美妆紧随其后（33%）。此外，以韩剧及知识产权（IP）为主题的周边项目反响尤为热烈，平均关注预约人数达1500人，远高于平台整体平均指的740人，显示出内容型消费和粉丝经济在全球市场的巨大潜力。 随着韩中制造业结构调整，传统消费品增速放缓，而兼具创意、功能与故事性的产品则通过跨境电商和众筹渠道迎来新的发展机遇。众筹因此成为企业在正式投放市场前“试水”的理想途径，企业可借助项目数据观察消费者反应，优化产品与营销策略，从而以更低风险进入国际市场。 Wadiz正通过这一模式帮助韩国制造企业开拓中国市场，并将成功经验延伸至正式流通及本地合作渠道。与此同时，越来越多的中国品牌也借助Wadiz成功进入国际市场，彰显出韩中众筹合作的实际成效。 其中，科大讯飞今年5月在Wadiz上线的AI墨水屏平板“AINOTE2”，筹得资金超过14亿韩元（约合人民币697万元），吸引超过5000名支持者，成为技术类项目的典型案例。HOVERAir于去年12月推出的“AI飞行相机”项目，上线首日即完成目标筹资，最终总额突破3亿韩元，进一步印证了AI硬件的市场潜力。此外，NuPhy机械键盘“Air75”作为韩中联合项目，也筹得超过3.6亿韩元，为跨国协作型产品开辟了新路径。 这些案例显示，众筹不仅为技术型产品快速验证市场、建立粉丝群体提供了重要途径，也为中国品牌测试韩国市场反应、积累品牌认知创造了条件，展现出双向互补的潜力。 不过，业内人士也指出，韩国企业在中国市场开展众筹仍面临诸多挑战。知识产权保护依然是首要问题，物流和通关成本较高，多币种结算带来的汇率波动及手续费风险也不容忽视。此外，本地化策略与品牌认知同样关键，众筹成功并不等于长期销售稳定，企业仍需通过持续营销和完善的售后服务来巩固市场。 值得关注的是，Wadiz于本月13日至16日受邀代表韩国，参加在中国香港会议展览中心举行的“香港秋季电子产品展”，并在“亚洲电商趋势”论坛上发表了以“基于众筹的全球化战略”为主题的演讲。 Wadiz海外事业总负责人张韩彦（音）在演讲中表示：“我们以亚洲市场需求为中心，通过在韩国进行阶段性市场验证，并结合AI翻译、全球支付与物流支持，可以有效降低风险，更高效地将产品推广至亚洲各地。Wadiz将作为众筹平台的‘全球启动台’，帮助创作者更快、更精准地触达全球客户。” 未来，Wadiz还将定期举办韩中创业说明会，推动双向交流与合作。专家指出，Wadiz在中国的布局并非单纯的海外扩张，而是韩中众筹合作体系的起点。在市场验证、品牌拓展与国际协作三大层面上，众筹正逐步成为连接两国创新力量的重要纽带。