任职于首尔一家大企业的金某正在准备报考挖掘机驾驶资格证，尽管他头顶令人艳羡的“大企业白领”光环，但随着晋升空间逐渐被压缩，精神压力倍增，他彻底改变了想法。金某表示，单纯的体力劳动反而有助于解压，蓝领工作也没有退休一说，这一点对于“社畜”来说十分具有吸引力。 长期被就业市场边缘化的蓝领职业正在重新获得关注，随着ChatGPT等生成式AI的粉墨登场，白领岗位日益减少。尤其是学历门槛和收入水平越高的白领，被AI取代的可能性越大，反而是蓝领多从事的体力劳动难以被技术取代。在美国、欧洲等发达国家，随着低生育和老龄化加剧，劳动力短缺现象日益严重，蓝领薪资水平水涨船高，正迎来新一轮黄金时代。 英国教育集团培生教育日前在美国、英国、澳大利亚、巴西、印度等五国抽取5000个以上工作岗位，调查AI对工作岗位的影响，并发布《Skills Outlook》报告。会计、行政秘书等白领职业30%的工作可被AI取代，而管道工人等蓝领职业的工作仅1%可被取代。 非盈利团体“Employ America”发布的数据显示，2022年3月至2023年3月期间，美国失业白领达到15万人，而蓝领工种则成为最向往的职业。根据《华尔街日报》对美国劳工部统计的分析，机械工和木工的时薪分别为23.32美元和24.71美元。年薪过亿韩元的职业也不在少数，据职业评估网站Glassdoor的数据，美国熟练管道工的年薪为9.348万美元，高于硕士毕业生平均年薪（8.6372万美元）。 人口老龄化加速、劳动力锐减是全球多国面临的共同难题。美国到2030年制造业将面临210万的人才缺口，中国劳动力人口自2015年达到9.98亿的顶峰后急剧减少，已很难像以前一样输出廉价劳动力。 韩国的情况也极为相似，越来越多年轻人开始脱下“孔乙己的长衫”，选择壁纸工、木工，或是干脆进厂“拧螺丝”。随着韩国步入超老龄化社会，劳动力缺口日益扩大推动蓝领身价飙涨。 韩国建筑协会、中小企业中央会去年的统计结果显示，蓝领职业中工资最高的是特高压电缆工人，日薪高达42.12万韩元（约合人民币2200元），若每月工作20天，可获得至少842万韩元的收入。脚手架工人、电焊工、泥瓦匠、油漆工人的日薪也均超过25万韩元。 尤其是“95后”的就业观念也发生巨变，过去年轻人更加青睐即使收入平平但“体面”的白领岗位，但如今他们更倾向于能够满足WLB（Work Life Balance，工作生活平衡）的蓝领工作，虽然劳动强度较大，但“干的越多，赚的越多”，最具代表性的是现代汽车生产线工人，年薪逼近1亿韩元被视为“金饭碗”，每年吸引大批应聘者慕名而来。 就业招聘信息网站Incruit面向481名应届大学毕业生实施的调查显示，70.3%的受访者回答如果有机会，会考虑从事蓝领工作。给出的理由主要为“工作内容单纯”、“收入可观”、“不被业绩和升职压力困扰”等，42.8%的受访者认为AI的普及将导致白领工作减少。 年轻人对蓝领工作的关注并不仅仅局限于找工作的喜好上，蓝领文化“出圈”扩大至文化内容、服装时尚等领域。在优兔（Youtube）和Instagram等网络平台上，介绍体验各种现场劳动的频道人气极高。拥有105万订阅粉丝的“All about jobs”极具代表性，视频多以沉浸式体验现场劳动为主题，播放量极高。 千禧年前后曾一度流行的“工装风”也卷土重来，市场调查机构TMR的数据显示，2022年至2031年间，全球工装市场规模将从以年均6.3%的增幅持续扩大，韩国的本土工装市场规模也已突破1万亿韩元。 但“理想很丰满，现实很骨感”，蓝领工作虽充满吸引力，但入行门槛却比想象中要高。蓝领职业的工种十分多元，从清洁、焊接、贴砖、管道、木工、园艺，到叉车、挖掘机、起重机等工程机械操作都属于广义上的蓝领范畴。仅装修领域就包含墙纸铺设、地板安装、门窗维修、阳台扩建、水槽更换等繁杂的细分类别。 对于渴望脱下长袍加入蓝领大军的年轻人，专业人士建议称，选择职业时应结合现有资金、可投入的时间、居住地区等实际条件选择合适工种。蓝领工作既有驾驶叉车、挖掘机等必须持证上岗的领域，也有清洁、管道、木工、瓷砖等虽需资格证，但更看重现场经验的行业。若目前已有工作，建议先积累经验而非盲目“裸辞”，不妨可选择培训机构，或利用假日打零工熟悉现场氛围再慎重做出判断。

受近期持续高温天气影响，韩国农水产品价格全面走高。西瓜、白菜、萝卜等主要农作物以及部分水产品价格大幅上涨，引发市场对夏季物价波动的担忧。 据韩国农水产食品流通公社（aT）15日发布的数据，截至14日，全国范围内西瓜的平均零售价格达2.9816万韩元（约合人民币154元），较一周前上涨700韩元，较本月4日（2.3763万韩元）上涨超过6000韩元。 其中，传统市场的西瓜平均售价为3.0327万韩元，首次突破3万韩元关口；大型超市与线上渠道的平均价格也达2.9543万韩元。该水平较去年同期（2.1336万韩元）上涨39.8%，较近五年平均值高出41.8%。 除西瓜外，主要蔬菜价格也普遍上涨。数据显示，白菜和萝卜在过去一周内价格上涨约20%。据流通业界分析，酷暑提前到来，加之产地白天气温高企，作业时间受限，采收和运输条件恶化，推动出货价格持续攀升。 水产品市场同样面临压力。比目鱼价格同比上涨14%，石斑鱼价格则大幅飙升近42%。业内分析指出，这主要源于去年夏季高温导致养殖户损失严重，而今年高温预警较去年提前约两周，进一步加剧了供需紧张局面。 气候变化对物价的影响日益受到关注。研究表明，气温每上升1摄氏度，农产品价格的涨幅可高达0.5个百分点，且这一影响可能持续长达半年。换言之，酷暑持续时间越长，物价上涨的压力也越大。 在此背景下，韩国政府自本周起对部分农畜产品实施最高40%的价格折扣支持，旨在稳定市场供应，提振消费信心。韩国农村经济研究院预测，尽管本月主要农产品出货量预计与去年基本持平，但受气温持续走高影响，整体价格将保持高位，短期内物价稳定形势依旧严峻。

近年来，每逢夏季，俗称“爱情虫”的红背绒毛蝇（学名Plecia longiforceps）在首尔及首都圈地区大量出现，对市民日常生活及经济活动造成显著影响。爱情虫不分城市、住宅区或森林，成群结队比翼双飞，附着在车辆或人体上，阻碍视线，严重影响户外活动。 社交媒体上有不少声音称“应立即消灭这类有害昆虫”，但也有观点指出它是对生态有益的益虫，主张不应人为干预。那么，爱情虫究竟是益虫还是害虫？综合来看，尽管从生态学角度来看它具有一定益处，但若数量暴增，就会对人类生活造成困扰，因此被认为是一种“多面性”昆虫。正因如此，已有专家呼吁应建立新的城市昆虫管理体系，以应对近年来频繁侵扰城市生活的爱情虫与东亚蜉蝣等昆虫。 爱情虫因交配时雌雄腹部相连、形似“连体情侣”飞行而得名，主要分布于东亚地区，包括中国南方及日本冲绳等地。该物种具有明显的季节性活动规律，每年春秋两季（4至5月、9至10月）为高发期。它们以幼虫状态越冬，6月前后化蛹，成虫通常在梅雨季节初期集中羽化，数量约两周内急剧增加，寿命为3至6天。在森林或开阔地带产下约300至500粒卵。自2022年起，该虫密集度在首尔西北部及首都圈地区显著上升，呈向城市区域扩张的趋势。 关于爱情虫是益虫还是害虫之争，不能仅参照固有的基准，而是要通过发生地点、数量及对人类的影响等因素相对且主观的界定。例如，蜜蜂因能酿蜜、协助植物授粉而被认为是益虫，而蚊子、蟑螂因传播疾病、影响卫生而被列为害虫。但任何虫子多而无益。从益虫角度看，爱情虫无毒、不咬人、不传播疾病，以花蜜和树液为食，有助于植物授粉，目前尚无对农作物造成直接危害。 然而，多数市民的看法却不同。首尔市面向1000名首尔市民进行问卷调查，并于日前发布的《首尔市流行性城市害虫扩散现状与对策》报告显示，爱情虫被认为是继蟑螂（66%）与臭虫（60.1%）之后仅看见就令人厌恶或害怕的第三大昆虫之一，此外，86%的受访者认为，“即便是益虫，若大规模出现也会被视为害虫”。爱情虫成双成群，贴身飞行，令人不适，若黏附在汽车玻璃上可能造成行车安全隐患，体内酸性液体会腐蚀建筑物与车辆表面。在餐馆、咖啡厅、便利店等场所也会带来营业损失等经济影响。 根据韩国一项最新研究，若气温持续按当前趋势上升，预计至2070年，整个韩国都将成为爱情虫的适生区域。由于爱情虫不属于传播疾病的传统害虫，现行法律体系尚缺乏对其直接管理的体系。根据《传染病预防及管理法》《首尔市传染病预防及管理条例》等等韩国及首尔市关于害虫管理的相关法规，仅对疾病媒介昆虫进行了部分管理。地方政府的防疫工作也大多集中于蚊子、蟑螂等卫生害虫。 使用杀虫剂防治也面临难题。化学防治可能对生态系统造成负面影响，并误杀螳螂、蜘蛛等爱情虫的天敌。因此，首尔等部分地方政府目前正试点安装以光源和引诱剂为基础的物理捕虫器，替代化学防治。首尔研究院指出，应将爱情虫列为“流行性城市害虫”，并表示：“除了传播疾病的害虫，还应将那些个体数量骤增或对市民健康造成影响的流行性城市虫子纳入管理范围。管理对象的范围应扩展为‘大量出现、给市民带来不适和心理压力的昆虫’及‘即使数量不多也可能对市民日常生活构成干扰的昆虫’等。”

在全球钢铁产能过剩导致行业整体低迷的背景下，受美国关税波动影响，第二季度韩国钢铁行业面临严峻挑战。由于上月美国对钢铁和铝产品的加征关税从25%上调至50%，韩国钢铁出口萎缩压力进一步加剧。然而，随着近期中国减产措施的推进，加之韩国政府即将公布对中国和日本产热轧钢板的反倾销调查结果，因此业界对下半年的业绩改善仍抱有期望。 数据显示，浦项制铁今年第二季度营业利润预计为6468亿韩元（约合人民币33.62亿元），同比下滑14%；营收为18.05万亿韩元，同比下降2.5%。钢铁行业整体营收预计在15.1万亿至15.4万亿韩元之间，低于去年同期的15.449万亿韩元；营业利润则有望略高于去年的4970亿韩元，预计区间为5000亿至5200亿韩元。 分析指出，原料价格下跌及汇率回落在一定程度上改善了浦项制铁第二季度的业绩。然而，受东南亚地区价格走低影响，其海外钢铁业绩仍持续恶化。为优化资产结构，浦项制铁近日宣布将旗下年产能达110万吨的中国张家港浦项不锈钢转让给中国青山集团，以摆脱海外业务的低收益困境。 韩国钢铁行业第二大企业现代制铁同样在第二季度面临困境。预计现代制铁第二季度营收为5.85万亿韩元，同比减少3.2%；营业利润为831亿韩元，同比下降15.2%。尽管如此，现代制铁成功扭转自去年第四季度以来连续亏损的局面。同时，现代制铁也在上月宣布推进浦项第一工厂中厚板事业部的转让，并对浦项第二工厂实施永久停产措施。此外，东国制钢、SeAH Besteel、SeAH Steel等企业的第二季度业绩均出现同比下降。 韩国产业通商资源部数据显示，今年上半年韩国钢铁出口额为156.3亿美元，同比下降5.9%。受美国对全球钢铝产品征收25%关税影响，5月和6月分别下滑12.4%和8%。若关税升至50%，对美出口或将遭受更严重的冲击。 尽管韩国政府正积极争取通过谈判降低关税，但业界呼吁应将美国的高关税政策视为“固定变量”，并制定相应的中长期应对策略。此外，中国政府正在实施的钢铁减产也是导致价格回升的重要因素。 据悉，韩国产业通商资源部贸易委员会已于今年2月对中国进口厚板征收最高38%的临时反倾销税，最快将在本月内公布对日本与中国热轧钢板产品的反倾销初步调查结果，因此钢铁市场对此结果表示高度关注。

韩国统计厅受《首尔经济》委托进行的调查显示，第一代婴儿潮一代（1955年至1963年出生）的平均资产达6.5136亿韩元（约合人民币338.5万元），同比增长4.4%。 该群体资产的80%集中在房地产领域，远高于美国、日本、英国等主要发达国家的房地产资产占比（30%至40%）。尽管资产总量可观，但流动性严重不足，出现了所谓的“资金梗阻”现象。 专家普遍认为，韩国政府亟需对现行遗产及赠与税制度进行全面改革。当前税率过高、免税额度过低，导致纳税负担沉重。以约6.5亿韩元的资产为例，若要在生前赠与子女，仅税金就需缴纳约1.2亿韩元。 值得关注的是，遗产和赠与税在韩国整体税收中的占比正在快速上升。去年韩国国税总收入为336.5万亿韩元，其中遗产与赠与税为15.3万亿韩元，占比达4.5%。目前，韩国的遗产税最高税率为50%，在经合组织（OECD）成员国中处于最高水平。 缴纳遗产税的人数也在快速增长。根据国税厅的数据，去年遗产税纳税人数达2.1193万人，自2020年首次突破1万人后持续快速增长。 更为严峻的是，韩国高龄人群资产多为难以变现的非流动性资产。根据韩国央行和统计厅发布的《2024年家庭金融福利调查》，截至去年，韩国全国家庭平均资产为5.4022亿韩元，其中包括房地产在内的实物资产达4.0644亿韩元，占比75.2%。特别是60岁以上高龄人群的房地产资产占比更是高达81.2%，远高于美国（28.5%）、日本（37%）和英国（46.2%）等主要国家。 专家指出，只有打通高龄层资产流动瓶颈，才能激发创业、子女教育等实体经济活力。首尔女子大学教授吴文成表示，为了激活资本市场、建立更公平的资产评估体系，必须对当前遗产税制度进行重新设计。

2026年韩国最低时薪标准于近日尘埃落定。在政府世宗大楼召开的第12次全体会议上审议通过最低时薪1.032万韩元（约合人民币53.67元），同比上调2.9%。然而，这一旨在保障劳动者权益的政策，却在当前经济下行压力加大的背景下，引发了广大个体工商户（以下简称“个体户”）的深切忧虑。 据13日消息，在经济持续低迷、消费需求不振的宏观环境下，最低工资标准的连续上调对个体户的经营状况产生显著的负面影响。多位受访经营者表示，尽管政府近期推出了包括发放消费券在内的一系列帮扶政策，但最低工资上调所带来的用工成本压力，仍然是制约经营发展的主要瓶颈。 以便利店为例，由于其24小时营业的特殊经营模式和普遍采用时薪制用工方式，对最低工资调整尤为敏感。若雇佣4名兼职员工，每月人工成本支出就高达600万韩元。随着最低工资的进一步上调，这一费用也将随之增加。某便利店经营者表示：“持续上涨的人力成本迫使我们不得不考虑缩减夜间营业时间，直接影响门店的盈利能力，严重挫伤开设便利店的意愿。” 据韩国产业通商资源部数据，今年5月韩国便利店营收同比减少0.2%。这是继今年2月（-4.6%）和4月（-0.6%）之后，第三次出现的下降。在经济疲软、消费需求下降的影响下，便利店的营收不断下降，便利店数量也随之减少。截至5月，韩国便利店总数同比减少0.6%。 此前政府仅宣布将发放消费券来刺激民众消费时，便利店业界对此充满期待。然而，随着最低工资标的上调，原本寄予厚望的个体户却认为政府政策存在自相矛盾之处。 一位业内相关人士表示：“最低工资上调固然带给个体户经营压力，但令人遗憾的是，在最低工资协商过程中完全未涉及‘分行业适用最低工资’的方案。目前经济环境本就艰难，如果继续如此将对国民经济造成更深层次的打击。”