就业环境是有多恶劣、压力又是有多大,才能让韩国年轻人为了找到一份好工作,不惜休学考资格证、花重金美容整形,然而现在又出新花样——更改年龄。
某希望成为播音员的大学生金某,实际生日为1996年1月14日,不过户口本上却按照阴历,登记成1995年11月24日。父母考虑到金某将与95年出生的孩子们一起上学,怕女儿“年纪小、受欺负”则选择用阴历出生日期进行登记。近日,金某为重拾自己的“青春”决定向法院申请更改出生日期,她表示:“我听说报考播音员,越年轻越有利,如果不改年龄,会非常不安”。于是她委托某律师事务所办理此事,并支付50万韩元。
据悉,为了显小,对出生日期“动手脚”的待业者越来越多。他们觉得简历上的年龄哪怕是小一岁,也对自己找到一份合适的工作有帮助。今年4月,就业信息门户“JOB KOREA”对1314名职场人及待业人员进行调查,结果显示68.6%的受访者认为,存在就业年龄底线,男性为31.9岁,女性为29.2岁。
首尔家庭法院方面表示,此前受养老年金与退休等问题影响,中老年人群申请更改年龄的事例较多,而最近大部分都是年轻人。
事实上,更改年龄并非易事,需要申请者递交申请书、周岁照片、医院出生证明等各种材料,法院根据书面材料及亲友家属证词进行审核,最终由法官决定是予以批准。