KT提名金永汉和权明淑为新任外部董事，尹钟洙连任

宣在官 기자 2026-02-09 22:51

更换3名外部董事，1个职位空缺董事会放弃自我连任，引入评价制度

因CEO人事权干预争议，KT董事会面临内部矛盾，最终在国民年金和工会的强大压力下做出妥协。董事会决定更换3名任期届满的外部董事中的2名，并修改限制CEO人事权的规定。

KT董事候选人推荐委员会于9日召开会议，确定将在3月的定期股东大会上推荐尹钟洙、金永汉、权明淑为外部董事候选人。

此次人事变动以“革新”为重点。3月任期届满的崔扬熙和安英均未能连任，现任董事中仅尹钟洙继续连任。此外，由于赵承雅辞职，4个职位中有1个将空缺，计划在明年股东大会上填补。

此举被认为是对董事会“自我连任”尝试的批评。KT工会要求全体董事辞职，国民年金也提高了持股目的至“普通投资”，预示着将参与管理。

董事会态度的变化也体现在规定的修改上。去年11月，董事会要求CEO在任命高管时需“审议和决议”，引发管理权干预争议。现在决定将其放宽至“事前协商”。国民年金指出该规定可能与章程相悖，董事会接受了这一意见。

此外，董事会接受工会要求，引入外部董事评价制度，并将对部分外部董事的人事请托疑云委托第三方独立机构调查。

业内人士认为，此次董事会改组是为朴允英新任代表的稳定上任做准备。国民年金和工会的压力有效制约了董事会权力的滥用。KT董事会表示，希望现任管理层与下任代表候选人之间能够顺利协商，并将积极配合。

※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。

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