随着公司法修订，企业股东大会的重心逐渐转向普通股东权益的提升。然而，有人担心这可能被滥用来限制企业发展。小股东权益的增强若被用于特定个人的舆论压力，可能偏离初衷。
据相关行业17日消息，随着企业年度股东大会季节的临近，小股东联盟以“股东权保护”为名推进的议题引发了更多审查要求。韩国公司是典型案例。前顾问赵贤植参与了小股东联盟，其要求与赵贤植的利益一致，成为对会长赵贤范的管理压力。
目前，小股东联盟要求修改章程以限制重大犯罪的董事资格，并提议任命特定人为外部董事。赵会长为消除与小股东的冲突，已辞去公司内部董事职务。公司表示：“家庭问题影响了董事会的独立性和纯洁性，赵会长决定辞职以专注于业务。”
尽管赵会长辞职，小股东联盟仍反对其重返管理层。业内人士认为这是为赵贤植参与管理铺路。小股东联盟的持股比例不足1%，无法有效行使股东权。
业内人士表示：“韩国公司的事件是将‘股东保护’作为个人权力欲望的挡箭牌，赵贤植的私利以‘公共性’为名，导致企业管理混乱。”
赵贤植自2020年赵阳来名誉会长将23.59%的股份出售后，一直努力通过公开收购等方式扩大对集团的影响力。
