在关于韩国足球协会下一任会长选举和国家队教练任命的争议中，朴智星创新委员会主席对西江日全北特别自治道足球协会会长的言论作出了回应。 20日，各大在线社区中，朴智星在当天为韩国足球改革而成立的K-足球创新委员会第三次会议上提到西会长的言论的视频被广泛传播。 视频中，朴智星被一名记者问到：“最近有一位地方协会会长提到您，并表达了反对意见，您对此有何看法？对于反对的整合构想是什么？”对此，朴智星回应道：“我认为那位的意见是基于他自己的想法，但很多人表现出的拒绝反应，最终证明了他的行为与他的职位不相符。” 他还补充道：“我认为，未来通过所有程序，处于这种职位的人所表现出的行为和言论，将有助于足球界的恢复。” 观看视频的网友们纷纷评论：“他的表情看起来很生气，但仍然保持冷静”，“不懂行政是不可能的，他在更大的舞台上积累了行政经验”，“他间接表达了致命一击”，“用‘要符合职位的行为’来总结了”，“此次世界杯后，朴智星的表述变得更加坚定”等等。 此前，西江日会长在16日与KBS的采访中，针对朴智星和李英表表示：“朴智星和李英表懂什么，才会成立创新委员会。他们凭什么随便说话？” 他还表示：“在足球上，他们是国家代表，但他们活了多少年，懂多少法律，社会经验又有多少，凭什么担任创新委员会主席？”并主张：“与其批评，不如直接参加会长选举。” 关于韩国足球协会会长的选举方式，他指出：“根据现行章程，必须在60天内进行补选”，并批评直接选举的讨论，称“如果没有会长，足球协会的行政将陷入瘫痪。” 他还提到前韩国足球协会会长郑梦奎，称其“不是13年的统治，而是13年的牺牲”，并对涉及操控比赛的赦免争议表示：“虽然时机不对，但需要宽恕和理解。”此言论引发了后续的风波。 采访后，西会长的履历也被重新审视。 公开资料显示，西江日自1987年至2007年在现代汽车工作，之后担任汽车零部件公司世进工业的代表董事。他还曾担任全州市足球协会副会长、完州郡体育会副会长等职务。 同时，西江日担任代表董事的世进工业在职场人评价网站“职场星球”上的评分为5分满分的1.8分，评论中提到“没有流程的公司”、“每天加班”、“没有周末津贴”等评价在网上引发热议。※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。

韩国足球在纠正长期存在的治理结构矛盾和建立可持续的行政系统方面，终于迎来了重要的转折点。由文化体育观光部主导成立的K-足球创新委员会在7月13日召开的第二次会议上，成功推动了对韩国足球协会下一任会长选举的最大障碍——会员项目团体规定的修订，这一成果既及时又令人振奋。现行的韩国体育会规定中明确的“会长缺位时60天内选出新会长”条款的灵活改善，显示了切断暗箱操作和草率选举恶性循环的强烈改革意愿。 正如K-足球创新委员会共同主席朴智星在会议后所指出的，现行的60天选举规定在根本上无法解决足球协会不正常的治理和选举制度。在球迷对足球协会的不信任达到顶峰的情况下，如果急于用老旧方式选出领导者，那将不是改革，而是恶行的重演。韩国体育会决定从14日起启动行政程序，确保在本月内完成规定的修订，以便在有不可避免的原因时能够延长选举期限，这一举措不仅对足球界而言是及时雨，也对长期缺位的其他项目团体来说是福音。 此次措施使创新委员会避免了草率选举的风险，并获得了改变足球协会体质的宝贵时间资产。正如朴委员所强调的，“我们不会以过去的方式进行选举”，这一标准的提出具有重要意义。过去，足球协会的选举因选民构成封闭和程序不透明而受到外界的强烈批评。只有在合法和公正的环境中选出正确的领导者，下一届执委会才能在国民信任和合法性的基础上推动大胆的足球改革。关于扩大选民和引入直接选举等核心议题，创新委员会表示“制度基础的建立是首要任务”，采取了谨慎而逐步的方法，这也是考虑到行政稳定性的现实判断。 针对足球迷关注的国家队新任主教练选拔程序和国会听证会问题，创新委员会明确表示将专注于自身的职责。教练选拔应根据足球协会内部的坚实系统和程序独立解决，而听证会则是为了查明过去执委会的行政失误，因此不在创新委员会的新愿景范围内。创新委员会不被眼前的刺激性议题所困扰，专注于足球协会章程修订、选举制度改善方案以及青少年球员培养等关乎韩国足球百年大计的根本议题，展现了维护行政专业性和独立性的正确态度。 我们对K-足球创新委员会的期待，不仅仅是更换招牌和人事的单次性人事改革。为了让韩国足球在亚洲的霸主地位之上，能够在世界舞台上自信竞争，必须建立一个透明和公正的坚实行政系统。此次规定修订的推进，是足球协会恢复球迷信任、重塑正常组织的第一步。足球协会也应积极参与体育会的步伐，加快章程修订和改革方案的制定。希望在这难得的改革黄金时间内，创新委员会能够为改变韩国足球行政的范式树立历史性里程碑。

韩国信贷金融协会将于6日启动会长候选人招募，预计最快6月确定新会长。5日，金融界消息称，信贷金融协会已通过书面决议成立会长候选人推荐委员会。委员会由14名会员公司代表和1名监察组成，共15人，委员会主席由韩亚卡公司代表成英洙担任。协会计划6日发布会长选举公告，并于19日前完成候选人招募。27日将进行文件审核，缩小候选范围。下月4日，委员会将进行候选人面试和无记名投票，确定单一候选人后，通过总会表决获得过半数支持即可当选。若候选人为民间人士，预计6月完成选举程序；若为公职人员，则需通过公职人员伦理法的就业审查，预计7月召开总会。自去年10月郑完圭会长任期结束后，协会已超过7个月处于代理状态。由于金融当局组织调整和部分会员公司代表任期结束，导致新会长选举推迟。业内认为，需要能向政府和国会传达行业声音的人选。目前，传闻中的候选人包括前官员徐泰钟、金根益，民间人士李东哲、禹尚贤，以及学界的金尚峰教授。※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。

信贷金融协会在郑完圭会长任期结束7个月后，开始选举新会长，候选人名单正在重组。卡行业因手续费监管和新业务压力，急需能与当局沟通的领导。据金融界21日消息，信贷金融协会计划本月底与15家理事会成员公司讨论组建会长候选推荐委员会，预计下月初完成并开始正式招募程序。通常从招募到任命需约6周，预计新会长将在6月选出。如候选人为公职人员，需通过伦理审查，可能推迟至7月。会推委组建后，候选人名单正在重组。目前，民间候选人包括禹尚贤前BC卡副社长和金尚峰汉城大学教授。禹尚贤曾在BC卡、现代卡、现代资本等公司工作，并有财政经济部和金融委员会的经验。金尚峰曾任信贷金融协会顾问6年以上，并在新韩卡工作过，计划下月初开始竞选。官员候选人包括徐泰钟前韩国金融研修院长和金根益前韩国交易所市场监察委员长，但自去年底以来未有新动向。业内认为，官员出身的候选人可能性较大。自2010年以来，6位会长中仅金德洙为民间出身。卡行业人士表示，需要能积极代表卡公司立场并与当局保持良好关系的人选。