进入今年以来，韩国娱乐巨头HYBE备受各界关注，在旗下厂牌ADOR与人气女团NewJeans产生合约纠纷的同时，公司其他业务在全球范围内的发展也引发广泛讨论。今年中国”限韩令“松绑的可能性以及防弹少年团（BTS）即将全员回归的利好消息，令HYBE的未来发展前景逐渐明朗，业绩改善预期不断升温。 ◆BTS回归：业绩增长强力引擎 HYBE公开的财报显示，去年全年营收较前一年增长约4%至2.2545万亿韩元（111.89亿元），创下公司成立以来的最高纪录，并连续两年突破2万亿韩元，但去年营业利润较前一年减少38%，当期净利润转为赤字。这是HYBE自2020年10月上市以来首次出现年净利润亏损。亏损主要原因在于艺人培养成本增加，但今年BTS成员即将陆续完成兵役，下半年有望迎来业绩反弹。 市场普遍看好BTS回归对HYBE业绩的提振效果。分析指出，BTS全员回归或极大推动HYBE的专辑销量、版权收入、演出收入以及周边商品销售增长。此外，BTS的全球粉丝群体“ARMY”具有超强消费能力，回归也可能带动HYBE旗下粉丝社群平台Weverse更加活跃，进一步扩大公司的数字内容收入。 此外，业内预测BTS可能会在今年第四季度发布全新专辑，并开展世界巡演。一旦巡演计划落地，HYBE的盈利能力会显著增强，甚至可能创下历史新高。这不仅可以进一步巩固BTS在全球音乐市场的地位，也会为HYBE的后续业务拓展奠定坚实基础。 防弹少年团（BTS）【图片来源 HYBE】 ◆中国市场开放：韩娱行业重大利好 今年3月，中国政府召开全国“两会”出台新的经济刺激政策，并放宽文化交流方面限制。实际上，近几个月以来，已有多种迹象表明中国正在逐步放开对韩国娱乐产业的限制，包括重新允许部分韩国影视作品上线，中韩高层会谈强调加强文化合作，中国大型音乐平台恢复部分韩国艺人歌曲版权分发。 如果中国市场真正开放，包括在内的韩国多数娱乐公司或迎来巨大增长机遇。HYBE旗下艺人在中国市场具有强大的影响力，BTS、Seventeen、NewJeans等组合专辑在华需求持续，而中国的K-POP粉丝群体庞大，购买能力不容小觑。 市场分析认为，HYBE可以通过专辑和音源销售、演唱会等线下活动，以及品牌合作与广告代言等方式进一步扩大在华收入。”限韩令“松绑后，通过腾讯音乐、网易云音乐等平台的数字专辑销售增长无疑。如果政策允许，旗下艺人有望赴华举办演唱会，令HYBE收获新的收入增长途径。此外，中国企业对K-POP艺人的代言需求旺盛，一旦市场开放，旗下艺人的商业价值必会进一步提升。 【图片来源 HYBE】 ◆竞争对手动态：HYBE如何保持领先？ 目前HYBE在K-POP行业中处于领先地位，但竞争对手也在积极布局，抢占市场份额。YG娱乐旗下女团BABYMONSTER近来在全球范围内获得高度关注，并计划开展世界巡演。SM娱乐推出新人女团Hearts2Hearts，正在拓展全球市场。JYP娱乐的男团KickFlip也已强势出道，助力公司整体业绩增长。 面对竞争压力，HYBE的核心优势在于强大的知识产权（IP）矩阵、Weverse平台的生态布局以及全球运营能力。BTS、Seventeen、NewJeans等团体都已经具备全球号召力，而Weverse通过数字内容与粉丝社区深度绑定，提高用户粘性。此外，HYBE在美国、日本等地设有分部，为拓展海外市场与公司长期增长提供保障。 由此可见，HYBE近来的股价上涨也并非偶然，而是市场对未来业绩的高度期待所推动。BTS回归可以带来直接的收入增长，而中国市场的开放则提供长远的增长空间。目前的关键变量在于BTS的具体回归时间与巡演规模、中国市场的开放进程以及HYBE的全球市场扩张策略。如果以上因素符合市场预期，HYBE则有望在今年迎来更上一层楼的发展高峰。

据韩国歌谣界24日消息，在与所属公司ADOR的专属合约纠纷下，女团NewJeans宣布暂时中断所有活动。 前日晚间，在中国香港ComplexCon演出结尾，NewJeans成员向粉丝们表示：“事实上，今天的舞台可能会是我们暂时的最后一次演出。我们决定尊重法院的裁决，暂停一切活动。这个决定并不容易，但我们认为这是当前最必要的选择。” 此前，首尔中央地方法院21日裁定，支持ADOR针对NewJeans五名成员提出的“维持经纪公司地位及禁止签订广告合约等”申请，全面接受ADOR的请求。 法院表示，仅凭NewJeans成员提交的主张和资料，尚不足以证明ADOR严重违反专属合约中的重要义务而导致合同解除的理由成立，或者难以说明双方的信赖关系已经破裂到无可挽回的地步。因此，法院最终作出有利ADOR的裁决。 在本案诉讼一审结果公布之前，NewJeans暂时无法在未经ADOR同意的情况下独立进行任何活动。分析认为，从此次成员们宣布暂停活动可以看出，她们即使付出代价也不愿重返ADOR。 在香港演出舞台上，成员金玟池表示：“没有人比我们更清楚这条路不会轻松。即便如此，我们也会为了守护彼此而发声。我们不会后悔自己的选择。” 成员李惠仁也坦言：“或许有人会认为，如果我们选择忍耐并留在ADOR，会不会更好？其实对我们而言，这次事件是我们保护自己的方式。唯有守护自我，才能坚强回归。因此，我们绝不后悔这次的决定。” 金玟池进一步补充道：“我们需要一段时间来整理心情，然后鼓起勇气继续前行。希望大家明白，这并不是结束。我们一定会再次回到舞台，用最灿烂的笑容与大家见面。” 现身首尔中央地方法院出席庭审的女团NewJeans成员【图片来源 韩联社】

【图片提供 韩联社】 7日，韩国女团NewJeans官方社交账号宣布正式更名为NJZ。NJZ官方社交账号名称从“jeanzforfree”更改为“njz_official”，同时宣布将于3月在中国香港举行的ComplexCon音乐节上首次以新身份亮相。

在全球遍地开花的韩国流行音乐（K-POP）唱片遭遇“寒流”，K-POP唱片销量在经历了“九连增”，并于2023年突破一亿张销量高光时刻后，去年时隔10年出现负增长。 韩国音乐内容协会运营的Circle Chart数据显示，去年从第1周至第50周期间，排名前400位的K-POP唱片累计销量为9267万张，较2023年同期（1.1517亿张）下降了19.5%。 全年唱片销量在300万张以上的艺人从2023年的11组减少至去年的7组。四大娱乐公司的专辑销量总计6286万张，同比下降27%。具体来看，HYBE和JYP同比分别下降24%和27%，SM和YG分别下降26%和58%。唱片销量居K-POP歌手之首的男团SEVENTEEN从2023年的1600万张大幅下滑至896万张，Stray Kids也从1087万张“腰斩”至588万张。 虽然导致K-POP唱片出口下降的原因是多方面的，但其中最重要的原因之一是中国市场购买力的减弱。作为仅次于日本的K-POP唱片第二大出口国，中国自2023年下半年起团购K-POP唱片销量剧减，导致K-POP组合唱片发行首周销量减少。 仅从对华出口来看，K-POP唱片销量从2022年的5133万美元下滑至2023年的3399万美元，蒸发了近3分之1，这一下滑颓势一直延续至去年。 尽管有人认为，K-POP市场正在走下坡路，但认为这只是杞人忧天的意见更占上风。近来韩中关系逐渐重回正轨，K-POP艺人重返中国市场的可能性增大，被业界视为积极回暖信号。 自2016年起，中国因韩国部署萨德反导系统而采取反制措施，在大众文化领域限制播放和推广韩国娱乐内容，包括流行音乐、影视剧和综艺节目等，导致韩国艺人在中国当地的曝光率和活动机会大幅减少。 但近来，韩国音乐界对K-POP艺人重返中国市场的期待显著升温。韩国独立摇滚乐队“黑裙子”（The Black Skirts）从去年10月起至今年1月，在中国西安、武汉、郑州等多座城市接连举行演出。人气组合New Jeans和CNBlue成员郑容和去年在北京举行粉丝签售会，引发对中方“松绑”韩国流行文化管制的期待。 此外，韩国主要娱乐公司也在重新拓展中国市场。SM和JYP娱乐等为主要股东的粉丝平台Dear U去年与腾讯音乐合作，在中国内地上线泡泡（Bubble）服务，为粉丝们提供近距离追星的体验，试图重新打开受到“限韩令”影响的中国市场。腾讯音乐作为中国最大额音乐平台之一，运营“QQ音乐”、“酷狗音乐”等多个音源平台。K-POP仍然在中国拥有庞大粉丝基础，预计将为韩国娱乐企业改善业绩注入动力。 流行音乐界相关人士指出，若中国解除对韩国流行音乐的限制，韩国艺人演出和唱片收益将显著得到改善。但鉴于此前有过多次演出在即将举行前临时告吹的先例，目前乐观还为时尚早。“限韩令”虽然对韩国流行音乐在中国市场准入和收益方面造成多方面负面影响，但同时也成为韩国音乐产业转型和多元化发展的契机。随着防弹少年团（BTS）和BLACKPINK等“顶流”的相继回归，今年K-POP唱片销量有望再次书写一亿张的销量纪录。

K-POP男团Stray Kids凭借新专辑《合（HOP）》，第六次登顶美国“公告牌200强专辑榜（Billboard 200）”榜首。 美国公告牌22日报道称，Stray Kids新专辑《合》力压美国说唱歌手肯德里克·拉马尔的《GNX》和流行天后泰勒•斯威夫特的《苦难诗社（The Tortured Poets Department）》，荣登“公告牌200强”首位。至此，Stray Kids的《ODDINARY》《MAXIDENT》《5-STAR》《樂-STAR》《ATE》与此次的《合》，已连续六张专辑蝉联该排行榜首位，创下与防弹少年团（BTS）同等业绩。 公告牌表示，在排行榜统计期间，《合》以总计18.7万张专辑消费单位成功登顶。Stray Kids创六连冠的成就是公告牌69年来尚属首次。公告牌200榜单综合实体专辑销量、流媒体播放换算专辑销量数值（SEA）、数字音频下载换算专辑销量数值（TEA），以此对专辑消费量进行排名。 此次专辑中，Stray Kids创新性地推出了SKZHOP HIPTAPE这一全新形式的专辑，将组合缩写“SKZ”与嘻哈（HIP-HOP）巧妙融合，打造出一种无正式定义的新体裁。专辑收录了Stray Kids独有的新体裁歌曲，展现了其独特的音乐风格和无限的创造力。在预告视频中，红蓝相间的圆形球体在平静的水面上激起层层波澜，最终汇聚成汹涌的巨浪，寓意着Stray Kids音乐力量的不断释放和扩张。这一独特的视觉呈现，引发了国内外粉丝的热烈反响和高度期待。 公告牌指出，《合》歌词大部分为韩语，成为史上第27张荣登榜首的非英语专辑，也是2024年的第4张，占据榜首的27张非英语专辑中，18张是韩语专辑。此外，今年获得首位的其他三张非英语专辑分别为ATEEZ的《GOLDEN HOUR：Part.2》、Stray Kids的《ATE》以及TWICE的《With YOU-th》。截至目前，在公告牌200榜单中荣登首位的K-POP歌手包括防弹少年团、Stray Kids、ATEEZ、SuperM、BLACKPINK、TXT、NewJeans、TWICE等共8个组合。

美国市场调查机构Luminate为测定艺人影响力而新设立的Luminate指数排行榜中，LE SSERAFIM、Stray Kids等多个韩国组合榜上有名。 据Luminate日前消息，今年10月新设立的Luminate指数从流媒体、社交媒体、艺人认知度、公众喜好度、粉丝参与度等五大领域对艺人进行评估。Luminate是向美国公告牌榜单提供唱片销量等数据的知名市场调查机构。 Luminate方面称新设这一指数是为了向美国消费者提供对艺人粉丝更深入、广泛、友好的理解。日前首次公开的今年第3季度Luminate指数中，排名前250位的艺人中，韩国艺人占据8席，其中LE SSERAFIM排名第66位，Stray Kids排名第84位（70分）、New Jeans排名第97位、TXT排名第106位、ITZY排名第153位、Twice排名第177位、（G）I-DLE排名第225位、BLACKPINK成员Lisa排名第235位。 今年未展开活动的K-POP组合“天花板”BTS和BLACKPINK未能进入此次排名。全体上榜艺人中，泰勒·斯威夫特排名首位，阿黛尔和碧昂丝分居第2和第3位。 在名气响当当的美国流行歌手间，K-POP艺人占有一席之地，被评价为韩国大众流行文化影响力在美国得到认可。 流行音乐评论家林熙允（音）称，在欧美流行明星圈内，非BTS或BLACKPINK的K-POP艺人进入排行榜实属罕见。但从各项指标来看，认知度和流媒体表现相对不足，这是K-POP艺人在“闯美”时共同面对的短板。 韩国人气女团LE SSERAFIM 【图片提供 韩联社】

【图片提供 韩联社】 28日下午，女团NewJeans在位于首尔江南区的SpaceShare召开紧急记者会，宣布于本月29日零时起正式解约与所属公司ADOR的专属合约。NewJeans表示：“尽管今天工作时间已经结束，但HYBE和ADOR既未展现任何想要改善的意愿，也未对成员的要求做出具体回应。” 成员们补充道：“继续留在这里只会浪费时间，并带来精神上的痛苦。我们无法在这里获得任何成长，因此没有理由继续留在ADOR。”

上月15日，New Jeans成员Hanni以证人身份出席国政监查。【图片提供 韩联社】 20日，韩国雇佣劳动部对人气女团New Jeans成员Hanni疑似遭遇职场霸凌的举报做出结论，认为难以将Hanni视为《劳动基准法》中规定的劳动者，不构成职场霸凌，对此予以结案。 今年9月，Hanni在优兔（Youtube）进行直播时透露，自己在HYBE公司大楼走廊中与其他艺人和经纪人打招呼时，遭到对方无视。此番爆料被New Jeans的粉丝认为Hanni遭到了排挤，要求查明真相，并通过信访网站“国民申闻鼓”向劳动部进行举报。 负责调查这起举报的首尔地方雇佣劳动厅称，Hanni Pham签订的经纪合同无论是在内容、性质，还是在从属关系上，很难视为是《劳动基准法》上规定的以工资为目的提供劳动的劳动者。仅为相互对等的合同当事人地位上履行各自义务的关系，视为有资方的指挥和监督较为牵强。不适用于普通员工适用的职场就业规则等内部规定、制度及系统，无规定的工作时间或场所，无法量化上下班时间，演艺活动所需费用由经纪公司和Hanni Pham共同承担。支付的金额具有收益分配的性质，各自负担税金缴纳事业所得税而非劳动所得税。 此前类似案例中，大部分意见认为艺人并不适用禁止被排挤等职场霸凌内容的《劳动基准法》中规定的劳动者定义。 《劳动基准法》第76条第2项规定，利用职场内地位或关系等优势，越过业务合理范围，对其他劳动者造成身体和精神上的痛苦，工作环境恶化的行为被视为“职场内霸凌”，并严禁这一行为。适用这一规定的前提是必须满足《劳动基准法》中的“劳动者”定义。2010年，韩国政府做出判断，和普通劳动者相比，艺人与企划经纪公司签署合同，属于“例外对象”。 Hanni日前以证人身份出席国会环境劳动委员会的国政监查，引发朝野对于艺人无法以“劳动者”身份受法律保障的讨论，今后是否会完善劳动法“死角”备受关注。