京畿道平泽港码头上堆满了等待出口的集装箱。【图片提供 韩联社】 在半导体出口强劲增长带动下，韩国经济今年一季度交出亮眼成绩单。韩国银行（央行）数据显示，今年第一季度名义国内生产总值（GDP）环比增长10.5%，创下1976年以来近50年最高增幅，实际GDP增长1.8%，为2020年第3季度后近5年半来最高水平。同时名义国民总收入（GNI）增长11%，实际国民总收入增长9.2%，均创历史高位。 市场普遍认为，随着半导体产业持续复苏和出口增长，韩国今年经济增速有望超过此前央行预测的2.6%，部分国际投资机构甚至预计全年增长率将突破3%。 然而，在经济总量快速扩张的同时，韩国经济内部的不平衡现象也日益凸显。 首先是就业市场并未同时升温。韩国5月就业人数同比减少4万人，近17个月来首次出现负增长。今年前5个月月均新增就业人数仅11.6万人，明显低于去年同期水平。尤其是青年群体就业压力持续加大，20多岁就业人口已连续43个月减少，30至34岁失业人数连续10个月增加。 分析指出，虽然半导体产业成为经济增长的主要动力，但从业人员仅占制造业就业人口约4%，对整体就业带动作用有限，因此出现就业市场未能跟得上经济增长的现象。 收入分配差距也在扩大。数据显示，今年第一季度韩国家庭月均收入同比增长2.4%，达到548万韩元（约合人民币2.4万元），但收入最下游10%的家庭月收入反而下降0.9%，仅约73万韩元。低收入家庭月均赤字扩大至82万韩元，创2019年相关统计以来最高水平，而收入最高的10%家庭月均结余接近574万韩元，同比增长超过8%。 随着三星电子、SK海力士等半导体企业业绩大幅增长，高收入群体收入有望进一步增加，社会贫富差距扩大的担忧随之升温。 资本市场则呈现出另一番景象。综合股价指数（KOSPI）近期突破8000点大关，创下历史新高。不过，市场资金高度集中于半导体龙头企业。三星电子和SK海力士两家公司市值目前已占KOSPI总市值的51%以上，远高于一年前约22%的水平。 市场波动性也显著上升。被称为“韩国恐慌指数”的VKOSPI近期创下历史新高，反映出投资者对未来市场走势存在较大不确定性。 股市持续上涨还刺激了融资投资热潮。5月底韩国家庭贷款余额达到1181.8万亿韩元，创下近两年来最大单月增幅。近期因融资炒股导致的强制平仓规模大幅增加，显示部分投资者正面临较高风险。 在外汇和物价方面，韩国同样承受压力。尽管今年前四个月经常项目顺差超过1000亿美元，创历史同期最高纪录，但韩元兑美元汇率持续维持在1500韩元以上的高位。受中东局势紧张、外国资金流出等因素影响，韩元持续走弱。 国际油价上涨与韩元贬值共同推高通胀。5月消费者物价指数同比上涨3.1%，时隔两年多再次突破3%。其中，石油产品价格上涨24.2%，成为推动物价上涨的主要因素。 面对增长与风险并存的局面，政府将稳定民生、控制物价和促进就业列为下半年经济政策重点。副总理兼企划财政部长官具润哲日前表示，政府将密切关注物价和就业变化，努力降低中东局势等外部风险对经济的影响，并加强对中小企业、个体户和低收入群体的支持。

近期，韩国高龄劳动者规模持续扩大。数据显示，去年韩国70岁以上就业人口首次突破200万人，60岁以上就业人数也历史上首次超过50岁群体，反映出韩国劳动力市场老龄化趋势进一步加深。 据韩国统计厅国家统计门户网站（KOSIS）10日公布的数据，去年韩国70岁以上就业人口达到216.2万人，同比增长9.2%，占整体就业人口的比重由2018年的4.5%升至7.5%。与2018年的121.9万人相比，增加约77%。 按性别来看，70岁以上男性就业人口为111.3万人，同比增长9.6%；女性就业人口为104.9万人，同比增长8.7%，首次突破100万人。 与此同时，韩国60岁以上就业人口达到683.4万人，同比增长5.3%；50岁就业人口则同比减少0.4%至667.9万人。60岁以上就业人数比50岁群体多出15.5万人，这是韩国自1963年开始相关统计以来首次出现这一情况，显示高龄劳动者已成为韩国就业市场的重要组成部分。 分析认为，高龄就业人口增加主要受到人口老龄化和老年人就业岗位扩大的影响。数据显示，韩国70岁以上人口已从2018年的502.5万人增至去年的682.2万人，增幅超过35%。随着韩国进入超老龄社会，高龄劳动者规模预计仍将保持增长趋势。 专家指出，高龄就业人数持续增加的背后，也反映出韩国养老保障压力依然较大。部分老年人继续留在劳动市场，并非完全出于就业意愿，而是受到养老金不足、退休后收入来源有限等因素影响。 韩国统计厅国家统计研究院数据显示，韩国66岁及以上老年人的收入贫困率为39.7%，在经济合作与发展组织（OECD）成员国中位居首位，远高于14.8%的平均水平。专家认为，随着人口老龄化进一步加剧，如何提高养老金保障水平、扩大适龄就业岗位并加强退休前财务规划教育，正成为韩国社会面临的重要课题。 老年人就业咨询服务现场 【图片来源 韩联社】

“共赴深圳之约”线下活动在汉阳大学举行。【图片提供 深圳广电国际传播中心】 亚太经合组织（APEC）第三十三次领导人非正式会议将于今年11月在中国深圳举行。借此契机，6月9日至11日，深圳广电国际传播中心《直说中国》策划的“共赴深圳之约”线下活动在韩国汉阳大学举行。 汉阳大学是一所私立研究型大学，工科实力长期位居韩国前列，与三星、现代汽车、LG等企业保持紧密产学研合作关系，被誉为“韩国的麻省理工”。 本次活动以青年交流为主题，通过沙龙对话、科技快闪、本土内容共创等多元形式，帮助韩国青年近距离了解深圳及中国创新发展成果，并探讨中韩两国在青年发展、科技创新和经贸合作等领域的合作机遇。活动吸引近500名韩国大学生、本土KOL及社会各界人士参与。 在主题沙龙环节，上海外国语大学杰出教授黄靖、吉林大学国家发展与安全研究院副院长郭锐，与韩国成均馆大学成均中国研究所名誉所长李熙玉、汉阳大学商学院教授崔成镇等中韩学者，以及深圳科技企业代表，围绕亚太协同发展、中韩科技合作等议题展开讨论。针对创新创业、就业发展等韩国青年关注的话题，现场互动积极，气氛热烈。 此外，活动还结合“华强北AI八骏”“广货行天下”等特色IP打造“Open Tech”主题快闪体验区，多款“深圳智造”产品集中亮相，包括增强现实（AR）智能眼镜、实时翻译耳机、外骨骼机器人及灵巧手等，展示深圳在人工智能等新兴产业领域的发展成果，吸引众多韩国学生现场体验。 除科技产品外，深圳本土动漫知识产权（IP）“奶龙”也亮相活动现场，受到韩国年轻群体欢迎，不少观众驻足打卡拍照。 出席活动的韩国学者表示，“共赴深圳之约”活动以韩国青年易于接受的形式搭建交流平台，不仅有助于韩国青年了解深圳的科技创新实力和城市发展活力，也进一步增进中韩青年之间的人文交流与相互理解，为双方在科技创新、经贸合作及青年发展等领域深化合作创造更多可能。在APEC“中国年”背景下，此类交流活动有望为中韩青年在求学、就业和创业等方面提供更多交流与合作机会，共同探索亚太地区协同发展的新空间。

韩国经济人协会（以下简称韩经协）9日发布的调查结果显示，与两年前相比，韩国民众对创业、初创企业及创新型企业的认可度和职业选择意愿均有所下降。其中，职业选择意愿降幅明显高于社会评价，反映出在经济不确定性和就业竞争加剧背景下，越来越多求职者倾向于选择收入稳定、风险较低的发展路径。 数据显示，韩国民众对创业的认可度评分为66.6分，较2024年的70.6分下降4分；初创企业和创新型企业认可度分别从75.7分和75.8分降至73.2分和74分。 相比认可度变化，职业选择意愿下降更为明显。选择创业作为职业发展的意愿评分为52分，较两年前下降4.7分；选择初创企业和创新型企业就业的意愿分别为56.2分和58.9分，较两年前分别下降2.8分和2.1分。 尽管社会对创业和创新型企业整体评价仍处于较高水平，但职业选择意愿与认可度之间仍存在较大差距。调查显示，49.7%的受访者曾考虑过创业，但真正已经创业或正在准备创业的人群仅占12.4%，反映出不少人对创业抱有兴趣，却因现实因素迟迟未付诸行动。 调查同时显示，创业吸引力与现实顾虑并存。32.2%的受访者表示，希望通过创业实现个人创意和商业构想；28.1%看重更加自由灵活的工作方式。而在未考虑创业的人群中，32.7%将担心失败视为最大障碍，30.6%认为缺乏创业资金是主要限制因素。 此外，59.7%受访者认为自身对企业家精神了解不足，与两年前基本持平。其中，对失败的恐惧是最主要原因，占比达33.7%；其次是社会对高收入、稳定工作的偏好（21.2%）以及相关教育不足（21%）。 韩经协表示，有必要进一步加强企业家精神教育，营造包容失败、鼓励再次挑战的社会氛围，并持续完善创业生态体系。分析认为，在就业竞争加剧和经济不确定性持续的背景下，韩国社会风险偏好有所下降，年轻群体职业选择正进一步向稳定就业倾斜，创业活力面临新的挑战。 2026初创企业招聘博览会 【照片来源 韩联社】