位于京畿道的义王城市公社因其在员工能力提升和系统化人事管理方面的成就，被评选为公共部门人力资源开发优秀机构。
公社于22日表示，获得了由教育部和人事创新处主办、韩国职业能力开发院承办的“2026年公共部门人力资源开发优秀机构认证（Best HRD）”。
最佳人力资源开发认证是对以能力为中心的公正人事管理和员工持续教育、培训等人力资源开发体系进行综合评估后授予优秀机构的制度。
公社在此次评审中，经过了人力资源管理（HRM）和人力资源开发（HRD）相关的书面及现场审查。
此外，公社基于系统化的人才培养计划，提高了员工的培训参与度，并支持每位员工的能力提升，这些努力也得到了认可。
此次认证的有效期为三年。公社可以使用认证书和认证标志，并在认证期间享受劳动部定期劳动监督的免除，同时还将获得包含各机构审查综合意见及未来改进方案的反馈报告。
员工们也期待此次认证能够进一步扩大支持教育和自我发展的组织文化。
义王城市公社社长罗成华表示：“此次认证是公正的人事运营和员工能力提升的共同努力结果。”
他还补充道：“未来我们将更加扎实地运营人事管理体系，投入更多努力支持员工的持续成长。”
※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。
