主页搜索
搜索
选择时间
搜索范围
全部的
‘基本工资上涨’新闻 2个
-
HD现代重工业工会，临时协议未通过…重新谈判展望HD现代重工业的工会与公司就今年的工资和集体协议达成的临时协议在会员投票中未获通过。工会计划要求公司就基本工资等固定工资进行重新谈判。据2日联合新闻报道，HD现代重工业工会（金属工会现代重工业分会）当天对全体8100名会员进行了临时协议的赞成与反对投票，结果7541名投票者中，有3932人（52.14%）投了反对票，赞成率为47.58%。投票率为93.1%。此次临时协议包括每月基本工资上涨12万韩元（含工龄晋升部分）、一次性奖金1100万韩元及200%的支付、绩效奖金支付、长期服务者奖励扩大、新增生产技术职位等内容。双方估算，基本工资上涨、一次性奖金和绩效奖金等合计将为每位会员带来4056万韩元的支付效果。这是历史上最大规模，比去年谈判时增加了1061万韩元。然而，未能获得会员的同意。关于未通过的原因，分析认为基本工资的上涨幅度未能达到会员的期待。此前，双方在2024年和去年分别将基本工资提高了13万韩元和13万5000韩元，但今年的临时协议上涨幅度为12万韩元。特别是三星重工业今年将基本工资提高了13万1786韩元，这也被认为对投票结果产生了影响。去年，HD现代重工业的销售额为17兆5695亿韩元，营业利润为2兆427亿韩元，均超过三星重工业的销售额10兆6500亿韩元和营业利润8622亿韩元。此外，临时协议未通过后，工会预计将提高对公司提出增加基本工资等固定工资上涨幅度的要求，进一步加大谈判压力。※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。
2026-10-03 04:52:00 -
现代制铁与现代汽车集团达成首次临时协议，奖金300%现代制铁与工会在今年的工资和集体协议谈判中达成了基本工资上涨8万韩元和奖金300%的临时协议。这是现代汽车集团主要子公司中首次达成的临时协议。 据业内消息，现代制铁与工会于31日召开了工资谈判，达成了临时协议。 临时协议中包括每月基本工资上涨8万韩元，这与公司之前的提案相同。奖金方面，达成了300%和500万韩元现金以及30万韩元温暖商品券的支付协议。 此前，工会要求基本工资上涨14万9600韩元，并要求将去年营业利润的15%作为奖金支付。公司方面表示，由于钢铁行业的低迷和盈利能力下降，难以完全接受工会的要求。 双方在28日的谈判中也就公司的提案进行了协商，但未能达成最终协议。随后应公司要求，于当日下午重新召开谈判，经过细节调整后达成了临时协议。 现代制铁工会在中央劳动委员会的调解中止决定和工会成员的罢工投票通过后，已获得合法的罢工权。此次临时协议的达成，暂时减少了因罢工导致的生产损失担忧。 工会计划将临时协议提交给工会成员进行赞成与反对投票。如果投票获得过半数支持，今年的工资谈判将最终达成协议。
2026-08-01 00:00:10
-
HD现代重工业工会，临时协议未通过…重新谈判展望
HD现代重工业的工会与公司就今年的工资和集体协议达成的临时协议在会员投票中未获通过。工会计划要求公司就基本工资等固定工资进行重新谈判。据2日联合新闻报道，HD现代重工业工会（金属工会现代重工业分会）当天对全体8100名会员进行了临时协议的赞成与反对投票，结果7541名投票者中，有3932人（52.14%）投了反对票，赞成率为47.58%。投票率为93.1%。此次临时协议包括每月基本工资上涨12万韩元（含工龄晋升部分）、一次性奖金1100万韩元及200%的支付、绩效奖金支付、长期服务者奖励扩大、新增生产技术职位等内容。双方估算，基本工资上涨、一次性奖金和绩效奖金等合计将为每位会员带来4056万韩元的支付效果。这是历史上最大规模，比去年谈判时增加了1061万韩元。然而，未能获得会员的同意。关于未通过的原因，分析认为基本工资的上涨幅度未能达到会员的期待。此前，双方在2024年和去年分别将基本工资提高了13万韩元和13万5000韩元，但今年的临时协议上涨幅度为12万韩元。特别是三星重工业今年将基本工资提高了13万1786韩元，这也被认为对投票结果产生了影响。去年，HD现代重工业的销售额为17兆5695亿韩元，营业利润为2兆427亿韩元，均超过三星重工业的销售额10兆6500亿韩元和营业利润8622亿韩元。此外，临时协议未通过后，工会预计将提高对公司提出增加基本工资等固定工资上涨幅度的要求，进一步加大谈判压力。※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。
2026-10-03 04:52:00 -
现代制铁与现代汽车集团达成首次临时协议，奖金300%
现代制铁与工会在今年的工资和集体协议谈判中达成了基本工资上涨8万韩元和奖金300%的临时协议。这是现代汽车集团主要子公司中首次达成的临时协议。 据业内消息，现代制铁与工会于31日召开了工资谈判，达成了临时协议。 临时协议中包括每月基本工资上涨8万韩元，这与公司之前的提案相同。奖金方面，达成了300%和500万韩元现金以及30万韩元温暖商品券的支付协议。 此前，工会要求基本工资上涨14万9600韩元，并要求将去年营业利润的15%作为奖金支付。公司方面表示，由于钢铁行业的低迷和盈利能力下降，难以完全接受工会的要求。 双方在28日的谈判中也就公司的提案进行了协商，但未能达成最终协议。随后应公司要求，于当日下午重新召开谈判，经过细节调整后达成了临时协议。 现代制铁工会在中央劳动委员会的调解中止决定和工会成员的罢工投票通过后，已获得合法的罢工权。此次临时协议的达成，暂时减少了因罢工导致的生产损失担忧。 工会计划将临时协议提交给工会成员进行赞成与反对投票。如果投票获得过半数支持，今年的工资谈判将最终达成协议。
2026-08-01 00:00:10
