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韩国ETF市场规模突破200万亿韩元据韩国交易所和韩国证券存管结算公司（KSD）5日消息，截至前日收盘，韩国本土上市交易型基金（ETF）总净资产规模首次突破200万亿韩元（约合人民币1.0543亿元），达到201.2845万亿韩元，较2日的199.1531万亿韩元增加2.1314万亿韩元。 截至4日，即总统选举次日，受市场对李在明政府将出台经济与股市刺激政策的预期带动，韩国综合股价指数（KOSPI）创下年内新高，ETF市场同步大幅扩张，总资产突破200万亿韩元。 2002年10月，韩国ETF市场以追踪KOSPI200指数的4支产品（总净资产3552亿韩元）为起点，历经23年发展ETF市场迎来了关键性转折点。尽管在5月中旬，市场便预测ETF总净资产即将突破200万亿韩元，但随后一度停滞于190万亿韩元后段。 ETF是一种可以像股票一样可在证券交易所自由买卖的基金产品，并且既具备股票的便捷交易特性，又因多为追踪指数的“被动型”产品，波动性相对较低，风险相对可控。此外，ETF管理费用相对较低，新冠疫情后投资热潮带动其迅速崛起，成为大众理财的主流选择。 随着产品类型日趋多元，目前市场上涵盖了美股优质企业、人工智能半导体、短期债券、高股息股票等多种资产类别的ETF，投资选择更加丰富。尤其是利用看涨期权等衍生金融技术，在市场下行时仍可获取一定收益的“备兑开仓型”ETF，在去年表现尤为亮眼。截至6月4日，韩国本土流通中的ETF产品总数已达984支。 ETF市场快速扩张的同时，如何建立健全的制度体系成为业内关注焦点。专家指出，应防止无序压价引发的“内卷式竞争”，并推动将ETF纳入退休金、个人养老金等长期投资体系，培育可持续的投资文化，已成为行业亟待解决的重要课题。
2025-06-05 23:24:35 -
辛东彬蝉联韩国集团会长薪酬榜首 李在镕无偿经营八年韩国主要上市公司截至19日提交的业务报告显示，韩国各大集团会长中去年获得薪酬（退休金除外）最高的是乐天集团会长辛东彬，去年从乐天集团旗下多家子公司领取的薪酬共近200亿韩元（约合人民币9900万元），希杰集团会长李在贤以约194亿韩元的薪酬紧随其后。相比之下，韩国四大集团三星、SK、现代汽车、LG会长的薪酬则较前一年略有减少。 辛东彬在乐天控股等5家乐天集团子公司共获得178.34亿韩元报酬，加上尚未提交业务报告的乐天酒店与乐天物产，总额预计超过200亿韩元。仅在去年上半年，辛东彬从乐天酒店与乐天物产领取的薪酬就高达约19亿韩元。辛东彬在2023年也以212.79亿韩元的薪酬位居韩国集团会长薪酬榜首。 希杰集团会长李在贤从希杰和希杰第一制糖分别领取薪酬156.25亿韩元和37.49亿韩元，总计193.74亿韩元，同比大增95%，位居第二。李在贤去年薪酬大幅增长的主要原因在于根据2021年至2023年期间的市值、累计营业利润等指标所产生的长期提成。 排在第三的是韩华集团会长金升渊，从韩华等4家子公司领取的薪酬共计139.81亿韩元。担任韩华集团副会长的金升渊长子金东官也从韩华、韩华解决方案和韩华航空航天公司获得总计91.99亿韩元的薪酬。 韩国四大集团会长的薪酬则较前年出现下降。现代汽车集团会长郑义宣从现代汽车和现代摩比斯领取薪酬总计115.18亿韩元，同比下降5.6%。据悉，今年起起亚也会向郑义宣发放薪酬。LG集团会长具光谟去年薪酬共计81.77亿韩元，较2023年减少1.8%。 三星电子会长李在镕自2017年以来一直坚持进行无偿经营，未从三星电子领取任何薪酬。SK集团会长崔泰源从SK株式会社和SK海力士分别领取35亿韩元和25亿韩元，总计60亿韩元，与2023年持平。 新世界集团会长郑溶镇去年薪酬为36.09亿韩元，同比减少2.4%。公司方面解释称，郑溶镇成功实现易买得的扭亏为盈，但考虑到经营环境依旧严峻，他以身作则决定减少自身薪酬。同为新世界会长但主要负责百货业务的郑溶镇妹妹郑有庆的薪酬为35.96亿韩元，同比减少9000万韩元（2.4%）。 三星电子会长李在镕（左）与乐天集团会长辛东彬【图片来源 韩联社】
2025-03-20 20:00:14
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韩国ETF市场规模突破200万亿韩元
据韩国交易所和韩国证券存管结算公司（KSD）5日消息，截至前日收盘，韩国本土上市交易型基金（ETF）总净资产规模首次突破200万亿韩元（约合人民币1.0543亿元），达到201.2845万亿韩元，较2日的199.1531万亿韩元增加2.1314万亿韩元。 截至4日，即总统选举次日，受市场对李在明政府将出台经济与股市刺激政策的预期带动，韩国综合股价指数（KOSPI）创下年内新高，ETF市场同步大幅扩张，总资产突破200万亿韩元。 2002年10月，韩国ETF市场以追踪KOSPI200指数的4支产品（总净资产3552亿韩元）为起点，历经23年发展ETF市场迎来了关键性转折点。尽管在5月中旬，市场便预测ETF总净资产即将突破200万亿韩元，但随后一度停滞于190万亿韩元后段。 ETF是一种可以像股票一样可在证券交易所自由买卖的基金产品，并且既具备股票的便捷交易特性，又因多为追踪指数的“被动型”产品，波动性相对较低，风险相对可控。此外，ETF管理费用相对较低，新冠疫情后投资热潮带动其迅速崛起，成为大众理财的主流选择。 随着产品类型日趋多元，目前市场上涵盖了美股优质企业、人工智能半导体、短期债券、高股息股票等多种资产类别的ETF，投资选择更加丰富。尤其是利用看涨期权等衍生金融技术，在市场下行时仍可获取一定收益的“备兑开仓型”ETF，在去年表现尤为亮眼。截至6月4日，韩国本土流通中的ETF产品总数已达984支。 ETF市场快速扩张的同时，如何建立健全的制度体系成为业内关注焦点。专家指出，应防止无序压价引发的“内卷式竞争”，并推动将ETF纳入退休金、个人养老金等长期投资体系，培育可持续的投资文化，已成为行业亟待解决的重要课题。
2025-06-05 23:24:35 -
辛东彬蝉联韩国集团会长薪酬榜首 李在镕无偿经营八年
韩国主要上市公司截至19日提交的业务报告显示，韩国各大集团会长中去年获得薪酬（退休金除外）最高的是乐天集团会长辛东彬，去年从乐天集团旗下多家子公司领取的薪酬共近200亿韩元（约合人民币9900万元），希杰集团会长李在贤以约194亿韩元的薪酬紧随其后。相比之下，韩国四大集团三星、SK、现代汽车、LG会长的薪酬则较前一年略有减少。 辛东彬在乐天控股等5家乐天集团子公司共获得178.34亿韩元报酬，加上尚未提交业务报告的乐天酒店与乐天物产，总额预计超过200亿韩元。仅在去年上半年，辛东彬从乐天酒店与乐天物产领取的薪酬就高达约19亿韩元。辛东彬在2023年也以212.79亿韩元的薪酬位居韩国集团会长薪酬榜首。 希杰集团会长李在贤从希杰和希杰第一制糖分别领取薪酬156.25亿韩元和37.49亿韩元，总计193.74亿韩元，同比大增95%，位居第二。李在贤去年薪酬大幅增长的主要原因在于根据2021年至2023年期间的市值、累计营业利润等指标所产生的长期提成。 排在第三的是韩华集团会长金升渊，从韩华等4家子公司领取的薪酬共计139.81亿韩元。担任韩华集团副会长的金升渊长子金东官也从韩华、韩华解决方案和韩华航空航天公司获得总计91.99亿韩元的薪酬。 韩国四大集团会长的薪酬则较前年出现下降。现代汽车集团会长郑义宣从现代汽车和现代摩比斯领取薪酬总计115.18亿韩元，同比下降5.6%。据悉，今年起起亚也会向郑义宣发放薪酬。LG集团会长具光谟去年薪酬共计81.77亿韩元，较2023年减少1.8%。 三星电子会长李在镕自2017年以来一直坚持进行无偿经营，未从三星电子领取任何薪酬。SK集团会长崔泰源从SK株式会社和SK海力士分别领取35亿韩元和25亿韩元，总计60亿韩元，与2023年持平。 新世界集团会长郑溶镇去年薪酬为36.09亿韩元，同比减少2.4%。公司方面解释称，郑溶镇成功实现易买得的扭亏为盈，但考虑到经营环境依旧严峻，他以身作则决定减少自身薪酬。同为新世界会长但主要负责百货业务的郑溶镇妹妹郑有庆的薪酬为35.96亿韩元，同比减少9000万韩元（2.4%）。 三星电子会长李在镕（左）与乐天集团会长辛东彬【图片来源 韩联社】
2025-03-20 20:00:14
