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‘韩国IBM’新闻 2个
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首尔大学与高丽大学总长连任竞争激烈随着首尔大学和高丽大学现任校长连任的挑战逐渐明朗，大学选举的气氛愈发紧张。面对拥有强大行政权力的“现任优势”，校内主要人士纷纷表态参选，激烈的角逐正在展开。尤其是由于连任候选人适用的严格选举规定，甚至引发了对“黑箱选举”的担忧，校园内外的紧张感不断上升。 据教育界消息，首尔大学校长尤洪林和高丽大学校长金东元将在明年1至2月任期届满，实际上已确定参加下届校长选举的连任挑战。首尔大学已完成校长候选推荐委员会的组建，高丽大学也在为10月的委员会组建进行幕后选举活动。两校均形成了7至8名以上候选人的多方格局。 首尔大学约10人参与“候选人讨论”……企业界人士加入推荐委员会引人注目 自1970年代的韩心石校长以来，尤校长被认为是近50年来首次挑战连任的校长。为此，首尔大学内多位不同学院的教授纷纷作为对手参选。 根据《亚洲经济》的报道，除了法学专业的李元宇和人文学科的李在英教授外，哲学系的李锡宰、生命科学系的李俊浩、物理与天文学系的柳在俊、国际大学院的金贤哲、师范学院的姜俊浩等约10人也在候选人讨论中。 值得注意的是，负责审查下一任校长候选人的推荐委员会（30人）成员中，前LG能源解决方案副会长权英洙、Dunamu会长宋志亨、MegaStudy集团会长孙周恩、韩国IBM代表李秀晶等多位知名企业人士均参与其中。随着选举气氛逐渐升温，首尔大学教授会甚至启动了非法选举活动举报中心。 尤洪林校长被选举法束缚……“无法提前宣布参选” 尽管选举战已浮出水面，但“现任优势”与选举规定的交织，导致了一些意想不到的制度性问题。 首尔大学教授会会长任正默指出，尤校长在连任挑战中难以提前正式表态的原因主要有两个。任会长表示：“现任校长一旦注册为下一任校长候选人，其校长职务将被暂停，转为校长代理。因此，在正式候选人注册之前，无法公开表态连任与否。” “禁止提前选举活动”的规定也成为了障碍。任会长指出：“根据首尔大学校长选举规定，候选人注册前表明‘我将参选校长’的行为可能被视为提前选举活动。”他补充道：“目前首尔大学教授会正在进行提前选举活动的监测，因此包括尤校长在内的任何候选人都无法提前宣布参选。” 他特别对这一规定可能带来的副作用表示担忧：“由于禁止提前选举活动的规定，校长与教职员工或教授的接触行为，是否属于正常的学术工作，还是考虑到选举的行为，若没有正式的陪同，难以确认。”他表示：“最终，校园内充斥着‘传闻’。” 高丽大学，各专业竞争激烈……大型公共机构负责人也参选 自1980年代的李俊范校长以来，金校长面临的连任挑战也不容小觑。 根据《亚洲经济》的调查，金校长的对手候选人至少有8名。预计来自医学部的朴钟勋、媒体学部的马东勋、法学专业的柳炳贤与郑承焕、工学院的李海根、建筑学系的金世勇、商学院的金在旭等多位教授将纷纷参选。尤其是曾担任首尔住房城市公社（SH）等大型公共机构负责人的金世勇也将参选，预示着激烈的选票竞争。 最终，两校选举的最大关键在于如何克服“现任优势”和进行彻底的审查。面对掌握庞大预算和组织力量的现任校长，其他候选人能否提出创新的中长期愿景，并吸纳教授、职员、学生等成员的更新需求，将成为多方格局选举的最终胜负关键。※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。
2026-08-03 02:00:20 -
韩国IBM推出AI驱动的开发解决方案，进军国内AX市场韩国IBM推出了基于人工智能（AI）的开发合作伙伴解决方案“IBM Bob”，旨在进军国内企业的人工智能转型（AX）市场。韩国IBM计划利用这一针对企业环境优化的Bob解决方案，积极瞄准金融和公共等监管要求较高的行业。 韩国IBM于6月4日上午在首尔汝矣岛办公室召开了发布会，介绍了“IBM Bob”解决方案。Bob解决方案不仅是一个简单的编码工具，更是一个全面支持软件开发生命周期（SDLC）的企业解决方案。 IBM将Bob解决方案定位为企业环境中优化的AI驱动开发伙伴，旨在有机地支持企业开发环境的生产力、安全性、治理和成本优化等各个方面。 在发布会上，IBM Bob解决方案副总裁兼加拿大研究所所长迈克尔·库克表示：“AI的引入正在迅速改变软件开发环境。”他解释道：“过去AI的应用主要集中在简单的代码编写或部分代码生成上，而现在则越来越关注在测试、调试、安全、治理和现代化等开发全过程中有机地引入AI。” IBM认为，测试、遗留系统、复杂的操作环境以及安全和合规要求等因素是企业软件开发速度的主要障碍。因此，连接多个团队和工作流程，并在保持治理的同时应用AI的SDLC合作伙伴的需求日益增加。 根据IBM的说法，Bob解决方案在开发者实际工作的环境中运行，支持集成开发环境（IDE）和工作流程，旨在准确理解整体代码结构和上下文。在此基础上，综合支持代码编写、测试、文档编制、应用现代化和安全漏洞检查等功能。 迈克尔副总裁指出，Bob的一个显著特点是能够在企业环境中直接使用的安全性和治理。与简单的代码生成工具不同，Bob能够反映企业的安全政策和管理体系，已经在IBM内部用于超过400个产品的开发。 IBM首先在内部开发过程中应用Bob进行效果验证。迈克尔副总裁表示：“目前IBM内部使用的代码中约40%是由Bob直接生成的，现有超过10万名IBM员工每天使用Bob，用户平均感受到生产力提升了45%。” IBM强调，Bob解决方案在遗留应用现代化和开发者入职培训过程中也表现出色。在应用现代化的案例中，利用IBM Bob解决方案将原本需要30天以上的Java现代化工作缩短至仅3天，工作时间减少了90%以上。在安全方面，IBM采用了“向左移动”的方法，从开发初期就融入安全验证。 成本优化也是Bob解决方案的主要优势之一。韩国IBM常务理事李智恩表示：“所有行业的客户都在关注成本问题，因此我们在SDLC整体效率化的角度上，重点关注IBM Bob的成本优化能力。” 韩国IBM计划以Bob解决方案为核心，加快对国内企业市场的攻势。随着各行业对人工智能转型（AX）关注度的提高，韩国IBM计划扩大Bob解决方案的供应，特别是在安全和监管要求严格的公共和金融领域积极探索应用可能性。 李智恩常务理事表示：“IBM Bob的生产力已经通过内部和客户的评估得到了充分验证，我们相信它在任何行业都能发挥作用。目前，国内各领域的企业对Bob解决方案表现出浓厚的兴趣，未来我们将向国内所有行业和客户提供Bob解决方案。”
2026-06-05 00:51:00
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首尔大学与高丽大学总长连任竞争激烈
随着首尔大学和高丽大学现任校长连任的挑战逐渐明朗，大学选举的气氛愈发紧张。面对拥有强大行政权力的“现任优势”，校内主要人士纷纷表态参选，激烈的角逐正在展开。尤其是由于连任候选人适用的严格选举规定，甚至引发了对“黑箱选举”的担忧，校园内外的紧张感不断上升。 据教育界消息，首尔大学校长尤洪林和高丽大学校长金东元将在明年1至2月任期届满，实际上已确定参加下届校长选举的连任挑战。首尔大学已完成校长候选推荐委员会的组建，高丽大学也在为10月的委员会组建进行幕后选举活动。两校均形成了7至8名以上候选人的多方格局。 首尔大学约10人参与“候选人讨论”……企业界人士加入推荐委员会引人注目 自1970年代的韩心石校长以来，尤校长被认为是近50年来首次挑战连任的校长。为此，首尔大学内多位不同学院的教授纷纷作为对手参选。 根据《亚洲经济》的报道，除了法学专业的李元宇和人文学科的李在英教授外，哲学系的李锡宰、生命科学系的李俊浩、物理与天文学系的柳在俊、国际大学院的金贤哲、师范学院的姜俊浩等约10人也在候选人讨论中。 值得注意的是，负责审查下一任校长候选人的推荐委员会（30人）成员中，前LG能源解决方案副会长权英洙、Dunamu会长宋志亨、MegaStudy集团会长孙周恩、韩国IBM代表李秀晶等多位知名企业人士均参与其中。随着选举气氛逐渐升温，首尔大学教授会甚至启动了非法选举活动举报中心。 尤洪林校长被选举法束缚……“无法提前宣布参选” 尽管选举战已浮出水面，但“现任优势”与选举规定的交织，导致了一些意想不到的制度性问题。 首尔大学教授会会长任正默指出，尤校长在连任挑战中难以提前正式表态的原因主要有两个。任会长表示：“现任校长一旦注册为下一任校长候选人，其校长职务将被暂停，转为校长代理。因此，在正式候选人注册之前，无法公开表态连任与否。” “禁止提前选举活动”的规定也成为了障碍。任会长指出：“根据首尔大学校长选举规定，候选人注册前表明‘我将参选校长’的行为可能被视为提前选举活动。”他补充道：“目前首尔大学教授会正在进行提前选举活动的监测，因此包括尤校长在内的任何候选人都无法提前宣布参选。” 他特别对这一规定可能带来的副作用表示担忧：“由于禁止提前选举活动的规定，校长与教职员工或教授的接触行为，是否属于正常的学术工作，还是考虑到选举的行为，若没有正式的陪同，难以确认。”他表示：“最终，校园内充斥着‘传闻’。” 高丽大学，各专业竞争激烈……大型公共机构负责人也参选 自1980年代的李俊范校长以来，金校长面临的连任挑战也不容小觑。 根据《亚洲经济》的调查，金校长的对手候选人至少有8名。预计来自医学部的朴钟勋、媒体学部的马东勋、法学专业的柳炳贤与郑承焕、工学院的李海根、建筑学系的金世勇、商学院的金在旭等多位教授将纷纷参选。尤其是曾担任首尔住房城市公社（SH）等大型公共机构负责人的金世勇也将参选，预示着激烈的选票竞争。 最终，两校选举的最大关键在于如何克服“现任优势”和进行彻底的审查。面对掌握庞大预算和组织力量的现任校长，其他候选人能否提出创新的中长期愿景，并吸纳教授、职员、学生等成员的更新需求，将成为多方格局选举的最终胜负关键。※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。
2026-08-03 02:00:20 -
韩国IBM推出AI驱动的开发解决方案，进军国内AX市场
韩国IBM推出了基于人工智能（AI）的开发合作伙伴解决方案“IBM Bob”，旨在进军国内企业的人工智能转型（AX）市场。韩国IBM计划利用这一针对企业环境优化的Bob解决方案，积极瞄准金融和公共等监管要求较高的行业。 韩国IBM于6月4日上午在首尔汝矣岛办公室召开了发布会，介绍了“IBM Bob”解决方案。Bob解决方案不仅是一个简单的编码工具，更是一个全面支持软件开发生命周期（SDLC）的企业解决方案。 IBM将Bob解决方案定位为企业环境中优化的AI驱动开发伙伴，旨在有机地支持企业开发环境的生产力、安全性、治理和成本优化等各个方面。 在发布会上，IBM Bob解决方案副总裁兼加拿大研究所所长迈克尔·库克表示：“AI的引入正在迅速改变软件开发环境。”他解释道：“过去AI的应用主要集中在简单的代码编写或部分代码生成上，而现在则越来越关注在测试、调试、安全、治理和现代化等开发全过程中有机地引入AI。” IBM认为，测试、遗留系统、复杂的操作环境以及安全和合规要求等因素是企业软件开发速度的主要障碍。因此，连接多个团队和工作流程，并在保持治理的同时应用AI的SDLC合作伙伴的需求日益增加。 根据IBM的说法，Bob解决方案在开发者实际工作的环境中运行，支持集成开发环境（IDE）和工作流程，旨在准确理解整体代码结构和上下文。在此基础上，综合支持代码编写、测试、文档编制、应用现代化和安全漏洞检查等功能。 迈克尔副总裁指出，Bob的一个显著特点是能够在企业环境中直接使用的安全性和治理。与简单的代码生成工具不同，Bob能够反映企业的安全政策和管理体系，已经在IBM内部用于超过400个产品的开发。 IBM首先在内部开发过程中应用Bob进行效果验证。迈克尔副总裁表示：“目前IBM内部使用的代码中约40%是由Bob直接生成的，现有超过10万名IBM员工每天使用Bob，用户平均感受到生产力提升了45%。” IBM强调，Bob解决方案在遗留应用现代化和开发者入职培训过程中也表现出色。在应用现代化的案例中，利用IBM Bob解决方案将原本需要30天以上的Java现代化工作缩短至仅3天，工作时间减少了90%以上。在安全方面，IBM采用了“向左移动”的方法，从开发初期就融入安全验证。 成本优化也是Bob解决方案的主要优势之一。韩国IBM常务理事李智恩表示：“所有行业的客户都在关注成本问题，因此我们在SDLC整体效率化的角度上，重点关注IBM Bob的成本优化能力。” 韩国IBM计划以Bob解决方案为核心，加快对国内企业市场的攻势。随着各行业对人工智能转型（AX）关注度的提高，韩国IBM计划扩大Bob解决方案的供应，特别是在安全和监管要求严格的公共和金融领域积极探索应用可能性。 李智恩常务理事表示：“IBM Bob的生产力已经通过内部和客户的评估得到了充分验证，我们相信它在任何行业都能发挥作用。目前，国内各领域的企业对Bob解决方案表现出浓厚的兴趣，未来我们将向国内所有行业和客户提供Bob解决方案。”
2026-06-05 00:51:00
