HYBE公司大楼【图片来源 韩联社】 一项最新调查显示，韩国娱乐巨头HYBE在过去三年间通过销售爱豆周边产品获得超过1万亿韩元（约合人民币52.7亿元）的显著收益。 国会文化体育观光委员会所属的共同民主党议员姜由桢于7日从HYBE收到的相关资料显示，自2021年至今年上半年，HYBE通过销售旗下爱豆周边产品获得的收入约为1.2079万亿韩元，占同期总销售额（6.2110万亿韩元）的19.5%。 从今年第一、第二季度的销售比重来看，HYBE总销售额为1.13万亿韩元，其中，唱片与音源的销售额占比最高，达39.4%（3946亿韩元）；演唱会以18.7%（1880亿韩元）的占比位居第二，与位居第三位的周边销售额1698亿韩元（16.9%）相差无几。 然而，HYBE官网购物平台由于存在拒绝和限制退款等不合理条款而受到罚款。去年8月，韩国公平交易委员会以官网购物中心运营不当为由，向HYBE、YG娱乐、SM娱乐、JYP娱乐四大娱乐公司下达了纠正指示，并处以罚款。其中，HYBE官网购物中心Weverse Shop的运营商Weverse被处以300万韩元的罚款，而其他三家公司购物中心的运营商则分别被处以250万韩元的罚款。尽管这些企业主动表示将纠正违法事项，从而减轻了罚款金额，但姜由桢强调，应进一步提高制裁强度。 姜由桢表示，HYBE缴纳的300万韩元罚款仅占其通过周边产品赚取的巨额销售额的0.000025%，处罚力度明显不足。由于处罚过轻，导致娱乐公司得以作威作福，肆意抬高爱豆周边价格，并制定限制退款等“霸王条款”。为此，她呼吁应提高监察力度，改善娱乐公司的运营方案，以确保市场的公平竞争和消费者的合法权益。

一项调查显示，韩国四大娱乐公司中，HYBE和YG娱乐在国内环境、社会和公司治理（ESG）评估中实际上获得了不及格的分数。尽管上述娱乐公司去年发布了《2023年可持续经营报告》，并宣传了其在可持续经营活动和成果方面的进展，但部分人指出，目前在董事会独立性等治理结构方面仍需进行重大改进。 据韩国ESG标准院（前韩国企业治理结构院）16日公布的消息，HYBE和YG在综合评价中分别获得了C（脆弱）等级。从各项目来看，两家公司在环境领域分别获得了“普通”的B和“良好”的B+，在社会领域分别获得了B+和A，但在公司治理方面分别获得C和D等级，得分相对较低。SM和JYP在ESG综合评价中分别获得了B+，评价相对良好。两家公司在环境和社会领域也取得了A或A+的优异成绩。 根据韩国ESG标准院公开的ESG评价方法，机构对企业在ESG经营活动中的表现，以及为将风险降至最低而构建的内部体系和规定等，进行了数十个项目的“基本评估”。若企业具备审计组织体系，相应得分；若不具备，则得分为0。此外，机构还对是否发生损害企业价值的重大问题等进行了“深化评估”。根据企业是否存在伴随ESG风险的负面事件、事故、法律或行政制裁等，对基本评估的得分进行扣减。业界分析称，HYBE在“基本评估”中和YG在“深化评估”中分别被扣分，这对其综合评价起到了关键作用。据悉，虽然SM被评价为具备相对良好的公司治理框架，但在评价期间内发生的经营权纠纷在“深化评估”中降低了其得分。 高丽大学名誉教授朴京瑞（音）指出，评价中对董事会组成和运营的重视较大，包括外部董事的独立性、数量是否充足、会议是否充实，以及董事会是否有效牵制管理层等方面，但这些方面的得分似乎不高。此外，最近迅速发展的娱乐公司在公司治理方面的准备相对不足。有意见指出，娱乐公司外部董事的报酬水平反映了这一问题。根据各公司2023年的业务报告，HYBE的两名外部董事（不包括未领取报酬的一人）去年的人均报酬为2400万韩元（约合人民币12.5951万元），YG的外部董事为3600万韩元。SM的五名外部董事平均收取3811万韩元，JYP的唯一外部董事则收取2940万韩元。四家公司外部董事的平均报酬在2400万韩元至3800万韩元左右。 企业分析机构“韩国CXO研究所”面向15个主要行业销售额排名前20位的企业共300家上市公司外部董事报酬进行了统计。结果显示，娱乐公司外部董事报酬相对较低，与去年人均5737万韩元的水平存在明显差距。有观点认为，考虑到与注册高管相比明显较低的报酬，外部董事在董事会中未能充分发挥应有的功能。另外，娱乐公司正在加紧改善公司治理。今年3月，YG在股东大会上任命外部董事金东贤（音）为新任董事会主席，并新任命了三名具备会计、法务和投资专业背景的外部董事。YG去年发布了首份可持续经营报告书，并在董事会内设立了可持续经营委员会，正式启动相关工作。HYBE也计划逐步完善其公司治理结构。 韩国娱乐公司HYBE和YG娱乐的LOGO【图片来源 网络】

近期，闵熙珍与HYBE的大战成为网络热议话题。上月25日，拥有LE SSERAFIM、SEVENTEEN、NewJeans、Zico等著名艺人和组合的娱乐公司HYBE官方发文表示，旗下厂牌ADOR代表闵熙珍试图抢夺厂牌独立经营权，要求其辞去理事职务。这引发了韩国网友的批评，认为闵熙珍的行为偏执、情绪化，并质疑其作为代表的资格。 三天后，闵熙珍召开发布会回击，否认了抢夺经营权，指出事件的起因来源于HYBE对闵熙珍内部举报行为的报复，同时披露与HYBE创始人方时赫及多位HYBE高层的矛盾。发布会结束后，舆论出现了转向。 闵熙珍与HYBE之间的种种分歧日益升级。闵熙珍透露，HYBE曾试图说服闵熙珍通过非正常手段为NewJeans的唱片销量注水，旨在打破人气女团aespa的销售纪录。然而，HYBE则声称，闵熙珍操纵NewJeans成员在情感上依赖她。HYBE还表示，闵熙珍要求NewJeans成员遵守她决定的公开采访剧本。 闵熙珍与HYBE各执一词，双方互不相让。不必要的争议给NewJeans粉丝和大众带来了担忧和疲劳。这场内斗竟会如何收场，仍是未知数。但不管如何，用事实说话是推动双方化解矛盾的关键。 闵熙珍（左三）与女团NewJeans 【图片提供 ADOR】

HYBE所属男团防弹少年团【图片提供 网络】 随着K-POP风靡全球，音源海外销售额飙升。 21日，据娱乐界透露，去年韩国娱乐界巨头HYBE音源销售额达2980亿韩元（约合人民币16.2亿元），较两年前的2021年（1570亿韩元）翻一番。 同期，HYBE旗下海外唱片公司的音源销售额从887亿韩元增加至1502亿韩元，国内唱片公司音源销售额从427亿韩元增加至1071亿韩元。 HYBE相关人士表示，企业86%的音源销售额来自海外，仅靠音源就创下了2600亿韩元的出口业绩。 去年HYBE包括子公司创下2.1781万亿韩元的销售额，成为韩国娱乐公司中首个突破2万亿韩元的企业。其中，海外销售额达1.4万亿韩元，约占全体的64%。具体来看，北美和日本的销售额比重分别占全体的26%和31%，位居海外市场的第一、二位，两个地区整合业绩超过了总销售额的一半。据分析，之所以能够取得如此佳绩，是因为唱片和音源齐开花。 去年，HYBE​在世界最大的音源平台Spotify上占有率达4.4%。据悉，K-POP在Spotify的全体占有率为6%，意味着，在Spotify上播放的4首K-POP音乐中，就有3首出自HYBE。 去年在海外音乐市场，防弹少年团朴智旻的《Like Crazy》和田柾国的《Seven》双双荣登美国公告牌（Billboard）“Hot 100”首位，深受海外粉丝喜爱。HYBE相关人士表示：“若没有强大的唱片和音源成绩作为后盾，是难以实现的成果。” 在全球音乐市场，流媒体现已成为全球音乐产业增长的关键驱动力和主导形式。音乐调研机构Luminate发布的数据显示，去年全球音乐流媒体使用次数同比增长22.3%。据调查，在美国音乐流媒体平台上播放次数最多的1万首个中，韩语比重达0.7%，继英语（88.8%）和西班牙语（8.1%）)之后位居第三。 娱乐界相关人士表示，K-POP产品拓展多元化领域，在国际市场取得了良好的进展，从而实现了韩国娱乐产业的可持续发展。