政府决定从明年开始整合支持失业青年的青年挑战支持项目和支持就业准备及日常生活恢复的青年成长项目。预算将扩大至903亿韩元，计划支持比今年多5000人的6万7000人。

就业劳动部在29日公布的“2026青年挑战支持项目·青年成长项目优秀案例征集活动”中，宣布了这一项目的改进计划。

青年挑战支持项目旨在为失业青年等提供定制化的项目，帮助他们恢复信心并进入劳动市场。青年成长项目则为准备就业的青年提供青年咖啡馆等空间及所需的求职活动和日常生活支持。

从明年开始，劳动部将把这两个项目整合为“青年挑战成长支持项目”，以确保青年能够根据自身情况获得连续的支持。预算计划从今年的799亿韩元增加到明年的903亿韩元。

此次征集活动旨在分享青年参与经验及运营机构和经理的支持经验。经过对上个月提交的青年挑战支持项目的435份和青年成长项目的262份共697份材料的评审，评选出获奖作品。

青年挑战支持项目参与者中获得最佳奖的林某因多次求职失败而感到无力，参与了该项目。通过香水制作和瑜伽等活动恢复生活节奏，并通过职业讲座和企业参观探索职业方向。目前，他已被聘为人工智能（AI）训练营的助教，帮助其他青年。

青年成长项目最佳奖获得者柳某在“谁都能初入职场”项目中完成了100小时的虚拟公司组织适应任务等。他表示：“以前我总是寻找不开始的理由，而现在我在寻找尝试的方法。”通过该项目，他获得了挑战的勇气。

在运营机构方面，清州商会和济州探路者分别获得最佳奖。清州商会运营了从恢复信心到职业探索、求职准备的分阶段项目，并通过“达成日记”管理参与者的目标达成过程。

济州探路者则通过“今天的工作体验”项目，让青年在当地企业体验一天的工作，并通过试吃会和咖啡馆运营等活动，帮助青年将兴趣与职业连接起来。

获得青年挑战支持项目经理最佳奖的杨振浩将一名在人际关系和就业方面遇到困难青年的3D制图爱好与就业联系起来。通过游戏制作和3D打印体验，随后支持企业参观、自我介绍书写和模拟面试，帮助他成功进入植入物零件精密制造企业。

劳动部青年就业政策官河昌勇表示：“通过此次征集活动，我们看到了青年克服困难、勇于挑战的经历，以及现场工作人员的努力。”他希望优秀案例能够被分享，让更多青年发现自己的潜力，开始新的挑战。